Ledigt jobb: Hälsopedagog

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Vill du arbeta hälsofrämjande där ditt engagemang gör skillnad i människors vardag? Hos oss får du kombinera rörelse, samtal och social gemenskap i ett meningsfullt uppdrag för vuxna och äldre.

Välkommen till oss

Den hälsofrämjande enheten vuxna och äldre driver:

• sju öppna mötesplatser
• två seniorgym
• sommarverksamhet med utflykter och bussresor
• evenemang och föreläsningar inom aktuella samhällsfrågor
• en mötesplats för personer med erfarenhet av psykisk ohälsa
• fritidsbank

Stödtjänster som ingår i verksamheten är fixare, syn- och hörselinstruktör samt digital stödjare.

Vi arbetar utifrån värdeorden meningsfullhet, delaktighet, respekt och trygghet. Samverkan med föreningar, civilsamhälle och volontärer är en naturlig del av vårt uppdrag. Hos oss möts du av en varm och inkluderande arbetsmiljö. Vi är lösningsfokuserade, hjälps åt och har en tydlig våga-fråga-kultur. Det ska kännas både tryggt och roligt att gå till jobbet.

Din roll

Som hälsopedagog har du en central roll i att stärka både fysisk, psykisk och social hälsa.

Du kommer bland annat:

• Leda hälsofrämjande aktiviteter som sittgympa, balansträning, promenader och andra rörelseaktiviteter.
• Skapa social gemenskap genom gruppaktiviteter, exempelvis samtalsgrupper och trivselaktiviteter.
• Leda samtal med fokus på psykisk hälsa och minskad ofrivillig ensamhet.
• Arbeta med kommunikation och administration, till exempel affischer, utskick, enkäter och minnesanteckningar.
• Delta i caféverksamhet på våra mötesplatser.
• Samverka med föreningar och civilsamhälle, samt andra verksamheter i stadsdelen – vilket kan innebära visst kvällsarbete en dag i veckan.
• Arbeta med den äldre målgruppen inom LSS.

Arbetet är varierat och anpassas efter målgruppernas behov.

Vi erbjuder

• Ett meningsfullt samhällsuppdrag med fokus på vuxna och äldre, introduktion och nära arbetsledning.
• Kompetenta kollegor som delar ansvar och kunskap.
• Balans mellan arbete och privatliv med flexibla arbetstider (vinter- och sommartid samt möjlighet till semesterväxling).
• Friskvårdsbidrag och tillgång till gym i huset.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning som hälsopedagog, eller annan relevant utbildning.
• Erfarenhet av att leda fysiska och sociala aktiviteter.
• Vana av samtalsmetodik.
• God digital grundkompetens och vana att arbeta i Office.
• Goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• Arbete inom förebyggande verksamhet för vuxna och äldre.
• Samverkan med föreningar och civilsamhälle.
• Kommunikationsarbete som påvisat goda resultat.

För att lyckas i rollen ser vi att du bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du är självgående där du tar ansvar för ditt arbete, är strukturerad och driver självständigt uppgifter vidare. Vi tror att du är flexibel och har lätt att ställa om utifrån nya omständigheter samt förmåga att styra om arbetsuppgifter utifrån ändrade prioriteringar. Vidare ser vi att du är uthållig och har förmåga att förbli motiverad och effektiv trots motgångar eller hinder.

Övrigt

Tjänsten innebär placering på mötesplatser för vuxna och äldre. Arbetet är varierande och skiftar vecka till vecka utifrån målgruppernas behov (seniorer, vuxna med erfarenhet av psykisk ohälsa och individer med funktionsnedsättning).

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030.