Senior Cyber Security Engineer – Nätverkssäkerhet

H & M Hennes & Mauritz GBC AB

Stockholms län, Stockholm

Tidigare erfarenhet är önskad

29 dagar kvar
att ansöka till jobbet

Beskrivning av tjänsten

Gå med i vår enhet för Cyber Security Engineering, där innovation och säkerhet driver oss framåt. Vi transformerar tekniken med modern nätverkssäkerhet, integrationer och molntjänster. Vi söker en mycket skicklig och erfaren Senior Cyber Security Engineer för att gå in i vårt team för Nätverkssäkerhet. Rollen innebär att arkitera, designa, implementera och underhålla robusta säkerhetsåtgärder för att skydda vår globala nätverksinfrastruktur. Den idealiska kandidaten kombinerar teoretisk kunskap med praktisk expertis. Rollen kräver en djup förståelse för cybersäkerhetsprinciper, nätverkssäkerhetsteknologier och förmågan att samarbeta över flera globalt utspridda intressenter och team.

VAD DU SKA GÖRA

  • Leda utvecklingen, optimeringen och integrationen av nätverkssäkerhetspolicyer, regler och övervakning över plattformar som NDR, SSE, SD-WAN och proxy-lösningar
  • Designa och förbättra nätverkssäkerhetslösningar över filialer, butiker och datacenter, med stark koppling till affärs- och säkerhetsbehov
  • Genomföra säkerhetsarkitekturggranskningar, riskbedömningar och hotmodellering, samt driva hårdningsinitiativ i vårt nätverkslandskap
  • Moderanisera nätverkssäkerheten genom att övergå från legacy-system till moderna SSE- och ZTNA-lösningar, med stöd av tydliga roadmaps, policyer och planer
  • Övervaka och förbättra prestanda, tillgänglighet och tillförlitlighet för nätverkssäkerhetslösningar, säkerställa efterlevnad av ISO, NIST, GDPR och interna standarder
  • Designa, konfigurera och felsöka nätverkssäkerhetsenheter och tjänster i både on-premises- och molnmiljöer, och tillhandahålla avancerad Level-3-support vid behov

VEM DU SKA SAMARBETA MED

Du kommer att gå med i ett vänligt och samarbetsvilligt team för nätverkssäkerhetsengineering om sju personer, som snart kommer att vara åtta, och arbeta nära kollegor inom Business Tech. Dina dagliga partners inkluderar nätverksspecialister (SME), rådgivare inom cybersäkerhet, Core Platforms, Global Infrastructure Services samt team som stödjer butiker, lager och nya marknadsinträden. Du kommer också att samverka med externa partners och bidra till tvärfunktionella projekt där nätverk och cybersäkerhet möts. Detta är en mycket samarbetsinriktad miljö där din expertis kommer att forma vår säkerhetsprofil och höja teamets cybersäkerhetsmognad.

VEM DU ÄR

  • 6+ års erfarenhet av cybersäkerhetsengineering, med fokus på nätverksmiljöer
  • Stark, praktisk kunskap om: Nätverkssäkerhetsteknologier (brandväggar, IDS/IPS, SWG, SASE, VPN, CASB, ZTNA), Molnplattformar: Azure, GCP, Säkerhetsarkitekturmetodik och styrramverk
  • Expertis inom nätverkssäkerhetslösningar och produkter från Cisco, HP Aruba, Zscaler och Citrix NetScaler (bevisad genom certifikat)
  • Stark kunskap om riskbedömning och säkerhetskontrollramverk (ISO 27001, NIST)
  • Van vid säkerhetsmognadsmodeller inklusive C2M2
  • Utmärkt förmåga att översätta säkerhetskrav till implementerbara ingenjörlösningar
  • Stark förståelse för IP-nätverk och protokoll, inklusive IPsec, HSRP, BGP, OSPF, 802.11 och QoS
  • Förstår regulatoriska och efterlevnadskrav (GDPR, PCI-DSS, Schrems, etc.)
  • Självständig problemlösning, hantering av komplexa säkerhetsutmaningar med minimal tillsyn

Meriterande kvalifikationer:

  • CCNP (Security) eller högre nivå certifikat såsom CCIE
  • CISSP eller OSCP säkerhetscertifikat
  • Azure Security Engineer- eller GCP Security Engineer-certifikat
  • Erfarenhet av Agile-metodik och verktyg (t.ex. Jira/Confluence)

VEM VI ÄR

H&M är ett modevarumärke som erbjuder de senaste stilarna och inspirationen, från modeplagg och unika designersamarbeten till prisvärda garderobsbasplagg. Vår affärsidé är mode och kvalitet till bästa pris på ett hållbart sätt. Läs mer om H&M här.

VARFÖR DU KOMMER ATT ÄLSKA ATT ARBETA HÄR

Förmåner

  • Alla våra anställda ingår i vårt H&M Incentive Program (HIP)
  • Alla våra anställda får ett anställningsrabattkort, som kan användas på alla våra H&M Group-varumärken i butiker och online. Varumärken som omfattas av rabatten är H&M (Beauty och Move inkluderat), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET.
  • Work-life balance, 30 dagars semester och välfärdsbidrag på 4000 SEK/år
  • Tillgång till Benify, för rabatter på t.ex. gymmedlemskap, resor, hotell och många andra bra erbjudanden.
  • Kompensationstillägg under föräldraledighet

Utöver våra globala förmåner erbjuder alla våra lokala marknader olika konkurrenskraftiga förmåner. Observera att dessa kan skilja sig åt mellan anställningstyp och länder.

Inkludering & Diversitet

H&M är en del av H&M Group. På H&M Group är vi bestämda på att skapa och upprätthålla inkluderande, diversifierade och jämlika arbetsplatser genom hela organisationen. Våra team bör bestå av en variation av människor som delar och kombinerar sin kunskap, erfarenhet och idéer. Att ha en diversifierad arbetsstyrka leder till en positiv påverkan på hur vi hanterar utmaningar, vad vi uppfattar som möjligt och hur vi väljer att relatera till våra kollegor och kunder världen över. Därför tas alla dimensioner av mångfald i beaktning i vår rekryteringsprocess.

Vi är engagerade i en rekryteringsprocess som är rättvis, jämlik och kompetensbaserad. Vi ber därför vänligen dig att inte bifoga ett personligt brev i din ansökan.

🖐 Passar detta jobb någon du känner?
Dela

Andra jobb inom samma område

Kanske kan det vara dags att bredda sökningen med dessa lediga jobb

Sökord / Yrke
Liknande jobb
Senaste artiklarna
  • Opinionen - SCB:s opinionsmätning juni 2026 – Socialdemokraterna tappar
    Tors, 4 jun 2026 - 14:35
  • Inflationen - Inflationen maj 2026 – KPIF ökar till 1,5 procent
    Tors, 4 jun 2026 - 08:30
  • Rabattkod - Upp till 25% rabatt på upplevelser till mamma – Fira mors dag med Live it
    Tis, 26 maj 2026 - 12:00
  • Tips - Skapa en professionell hemsida med AI – därför byggde jag Deffe.com
    Tis, 19 maj 2026 - 22:28
  • Kommun - ödeshög kommun – fakta & statistik
    Tis, 19 maj 2026 - 00:35