Ledigt jobb: HR-specialist/HR-advisor

På Ascom ger vi data liv.

Vi är en global leverantör av lösningar inom vårdens IT och mobila arbetsflöden. Vårt uppdrag är att stänga de digitala informationsluckorna, vilket möjliggör bättre beslutsfattande – när som helst och var som helst.

Med verksamhet i över 20 länder och huvudkontor i Schweiz blir du en del av en internationell miljö där samarbete, ansvarstagande och kontinuerlig förbättring är nyckeln till vår framgång.

Om rollen

Vi söker en erfaren HR-specialist – Löner & System som ska ansluta sig till vårt team i Göteborg och stödja det nordiska området. I denna roll kommer du att agera som sakkunnig inom löner och HR-system, och säkerställa högkvalitativ, förenlig och effektiv lönehantering över hela Norden.

Eftersom Ascom arbetar med en extern leverantör för lönehantering kommer du inte att utföra löneutbetalningarna direkt. Istället kommer du att ha ansvaret för styrning, datakvalitet och samarbete med leverantören, samt driva förbättringar av system, processer och integrationer. Detta är en nyckelroll för dig som trivs med att arbeta i skärningspunkten mellan HR, löner, system och data.

Viktiga arbetsuppgifter

• Hava och upprätthålla styrningen av de nordiska löneprocesserna, för att säkerställa noggrannhet, enhetlighet och efterlevnad

• Administrera och utmana externa löneleverantörer för att säkra högkvalitativ leverans

• Säkerställa efterlevnad av lokal lagstiftning, kollektivavtal och interna riktlinjer

• Underhålla kontroller, valideringar och avstämningar för att säkerställa dataintegritet

• Hava och förbättra lönerelaterad data och systemlandskap

• Stödja integrationer mellan HR-, löne- och ekonomisystem

• Driva automatisering, digitalisering och systemförbättringar

• Stödja systemändringar, implementeringar och standardisering av processer

• Utveckla och underhålla lönerapportering och dashboards

• Analysa data för att identifiera trender, risker och förbättringsmöjligheter

• Översätta data till handlingsbara insikter för HR- och ekonomiintressenter

• Arbeta nära med HR, ekonomi, IT och externa leverantörer

• Stödja viktiga HR-processer såsom löneprövningar, revisioner och rapportering

• Agiera som en betrodd rådgivare inom löner och HR-system

Din profil

Vi söker någon som kombinerar stark lönekompetens med ett tydligt intresse för system och data.

Du medbringar:

• God erfarenhet av lönehantering i ett eller flera nordiska länder

• Erfarenhet av att arbeta med externa löneleverantörer (helst i en internationell miljö)

• Stark förståelse för nordisk lönelagstiftning och efterlevnadskrav

• Hög teknisk förmåga, inklusive HRIS, lönesystem och dataflöden

• Avancerade Excel-kunskaper och erfarenhet av rapportering och/eller BI-verktyg

• Flytande engelska; kunskap i ett nordiskt språk är en stark merit

Den du är

• Strukturerad, noggrann och ansvarstagande

• Komfortabel med att arbeta med data, system och komplexitet

• Proaktiv med ett starkt förbättringstänk

• Samarbetsvillig och kapabel att bygga förtroende över funktioner och geografier

• Professionell och trygg i hanteringen av känslig information

Varför välja oss?

På Ascom kommer du:

• Arbeta i en global och dynamisk miljö med starkt samarbete över länder

• Få möjligheten att forma och förbättra löne- och systemprocesser i Norden

• Bli en del av ett HR-team som fokuserar på kvalitet, efterlevnad och kontinuerlig förbättring

• Bidra till lösningar som i slutändan påverkar vården och patientresultat

Sök tjänsten idag och bli en del av vår resa att ge data liv.