Ledigt jobb: IT-arkitekt/Lösningsarkitekt

Vi söker din nästa Commerce Solution Lead

Vi söker nu vår nästa Commerce Solution Lead. Det är en roll i skärningspunkten mellan teknik och affär – där du äger och utvecklar våra handels- och kundorienterade plattformar över online, i butik, CRM och kundservice.

Du ansvarar för arkitekturen, prestandan, tillförlitligheten och underhållet av dessa system, och säkerställer att de skalar med oss i takt med att vi växer. Genom att arbeta inom IT i tvärfunktionellt samarbete med vår verksamhet och partners kopplar du ihop dagliga operationer med strategisk projektleverans, och håller handels-tekniken i linje med Axel Arigatos riktning.

VAD VI SÖKER

Du är en tekniskt förankrad ledare som rör sig smidigt mellan arkitekturbeslut och tvärfunktionellt samarbete. Du skapar tydlighet i komplexa system och kommunicerar tekniska ämnen på ett sätt som resonerar med icke-tekniska intressenter. Du är strukturerad i ditt arbetssätt och njuter av detaljhandelns höga takt.

VAD DU SKA GÖRA

• Äga arkitekturen för alla handels- och kundplattformar inom domänen – inklusive online, i butik, CRM och kundservice – och säkerställa att principer för bästa praxis tillämpas.
• Leda tvärfunktionellt arbete inom verksamhet, IT och partners för att alignera handels-teknik med affärsmål, från dagliga operationer till strategisk projektleverans.
• Ansvara för den tekniska utvecklingen, inklusive hands-on underhåll i det dagliga arbetet.
• Definiera och översätta affärsbehov till tekniska lösningar (inkl. SAD och integrationsspecifikationer), i nära samarbete med handels- och kundupplevelseteam för att säkerställa att plattformarna möter affärsbehoven.
• Hantera externa IT-konsulter och leverantörer gällande planering, beställning, uppföljning och leverans.
• Införa och utveckla arbetssätt i linje med agila principer, processer och styrning.
• Handla i enlighet med DROP-värderingarna och Axel Arigatos företagskodex.

ÄR DU DEN DU SÖKER?

• Minst 5 års erfarenhet av systemutveckling, integrationer och lösningsarkitektur.
• Minst 5 års erfarenhet av att leda och motivera tvärfunktionella eller agila team.
• Examen inom datavetenskap, teknik eller motsvarande erfarenhet.
• Stark förståelse för teknisk arkitektur, affärsprocesser och projektledning.
• Förmåga att arbeta i en snabb miljö med fokus på releaser och utveckling.
• Kompetens att läsa och hantera kod, integrationer och arkitekturella uppställningar.
• Utmärkta kommunikationsförmågor – förmåga att översätta tekniska ämnen tydligt för icke-tekniska intressenter.
• Agil mindset – en proaktiv problemlösare som är strukturerad, värdriven och öppen för förändring.

SÅ HÄR SÖKER DU

Om du är redo att ta ägarskap över vår handels-landskap och hjälpa till att forma nästa steg, sök nu och bli en del av nästa kapitel i vår kreativa resa.

Sök genom att skicka in ditt CV. Vi välkomnar även ett kort personligt brev där du berättar varför du tror att du passar bra för denna roll. Vänligen inkludera inget foto eller födelsedatum i din ansökan; vår rekryteringsprocess är kompetensbaserad.

Vi granskar ansökningar kontinuerligt och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum.

DETALJER

Refererar till: Head of IT & PMO

Tjänstetyp: Heltid

Plats: Göteborg, Sverige

Arbetsform: På plats

Direkt underordnade: Nej

Ekonomiskt ansvar: Nej

Startdatum: Omgående

EN LITEN BIT OM AXEL ARIGATO

Grundat i Sverige 2014 av Albin Johansson och Max Svärdh, föddes AXEL ARIGATO med en disruptiv tankegång, moderniserande och demokratiserande sneaker-landskapet genom en blandning av stil, kvalitet, gemenskap och en digital-först-approach.

Förankrad i skandinavisk minimalism och upphöjd med lekfulla, medvetna detaljer, är varje plagg designat med omsorg: skapat för att röra sig globalt, bäst med individualitet.

Det som började online expanderade till fysiska utrymmen byggda för energisk kulturell utbyte: butiker och upplevelser där samtal, föreställningar och oväntade activationer suddar ut gränserna mellan varumärke och kultur.

Dagens AXEL ARIGATO fortsätter att utvecklas med syfte genom ett människodrivet tillvägagångssätt. Det visar sig där kulturen händer: på gator, vid evenemang och över städer.

Byggt på nyfikenhet. Drivet av anslutning.

VÅRA VÄRDERINGAR

DROP: Diversity (Mångfald), Respect (Respekt), Openness (Öppenhet) och Passion (Passion) är våra kärnvärderingar. Vi är en arbetsgivare som främjar lika möjligheter och välkomnar ansökningar från alla bakgrunder.