ASSA ABLOY AB - Logo

Senior Manager för Cyber Security Incident Response & Threat Detection

ASSA ABLOY AB

Skåne län, Malmö

Tidigare erfarenhet är önskad

1 dagar kvar
att ansöka till jobbet

Lea teamet som upptäcker och neutraliserar cyberhot världen över

Plats: Malmö, Sverige | Hybridarbete

Grupp IT-säkerhet | Global räckvidd | Roll med hög impact

Cyberresiliens beror på upptäckt, respons och ledarskap

Hot väntar inte. Varje sekund räknas när det gäller att skydda kritiska digitala tillgångar.

Assa Abloy leder du ett globalt team för Cyber Detect and Respond, där dina beslut och ditt ledarskap formar hur säkerhetsincidenter upptäcks, utreds och neutraliseras i hela företaget.

Om du trivs med att ta ägarskap, ha strategisk inflytande och leda högt presterande team i snabba miljöer, är detta där din expertis blir avgörande för uppdraget.

Din roll

Lea. Reagera. Stärk.

Som Senior Manager för Cyber Security Incident Response & Threat Detection ansvarar du för dagliga operationer, formar strategiska processer för upptäckt och respons, och säkerställer att vårt företag är resilient mot utvecklande hot. Ditt ledarskap kombinerar personalförvaltning, teknisk excellens och tvärfunktionellt samarbete för att skapa mätbar påverkan på den globala säkerheten.

Du kommer att:

• Övervaka det dagliga arbetet i Cyber Detect and Respond-teamet, säkerställa effektivitet, resiliens och hög servicenivå.

• Utveckla, implementera och optimera processer för hotupptäckt och incidentrespons i hela företaget.

• Led utredningar av säkerhetsincidenter, säkerställa snabb, effektiv och dokumenterad lösning.

• Samarbeta med team inom cybersäkerhet, IT och affärsverksamhet för att förbättra kapaciteten för upptäckt, respons och övervakning.

• Underhålla och förbättra SIEM, EDR och andra säkerhetsövervakningsverktyg, med utnyttjande av automation och skriptning där det är lämpligt.

• Förbereda tydliga incidentrapporter, executive summaries och lessons-learned-granskningar för att ständigt förbättra processerna.

• Säkerställa efterlevnad av interna policyer, globala lagkrav och cybersäkerhetsstandarder.

Vad du medför

• 7+ års erfarenhet av cybersäkerhet, inklusive minst 3 år i ledande roller inom stora företagsmiljöer.

• Djup expertis inom hotupptäckt, incidentrespons, SIEM, EDR, forensisk analys och automation (t.ex. Python, PowerShell).

• Relevanta certifieringar såsom CISSP, CISM, GCIA eller GCIH (eller motsvarande praktisk erfarenhet).

• Starkt strategiskt och operationellt ledarskap, med förmåga att leda team under press samtidigt som flera prioriteringar hanteras.

• Flytande engelska och utmärkta förmågor inom stakeholder management, vilket möjliggör effektiv kommunikation över internationella team.

Varför Assa Abloy

Här skyddar ditt ledarskap miljontals människor och organisationer världen över. Du arbetar i en kultur byggd på tillit, inkludering och kontinuerlig förbättring – med friheten att forma processer, team och teknik för att leverera global påverkan.

Du får dra nytta av:

Meningfullt uppdrag: Ditt arbete skyddar direkt företagets verksamhet och minskar cyberhot globalt.

Innovation och skala: Tillgång till banbrytande säkerhetsverktyg, plattformar och komplexa miljöer som utmanar och utvidgar din expertis.

Autonomi och tillit: Led ditt team och forma upptäckts- och responspraktiker i en kultur som värderar ansvar och smarta beslut.

Tillväxt och utveckling: Exponering för globalt ledarskap, löpande lärandemöjligheter och långsiktig karriärutveckling.

Work–life balance: Hybridarbete och flexibla arrangemang som stödjer hållbar prestation.

Redo att göra din påverkan synlig?

Om du drivs av att leda, reagera och skydda på global skala – och trivs i en miljö där din expertis, ditt omdöme och ditt ledarskap värderas – vill vi höra från dig.

Sök idag. Forma global cyberresiliens. Led med impact.

Vi granskar ansökningar kontinuerligt.

Vi är engagerade i att bygga diversifierade och inkluderande team och uppmuntrar ansökningar från alla som ser sig själva trivas här.

För att skydda dina personuppgifter granskar vi inte ansökningar som skickas via e-post eller post.

För frågor om rollen eller processen, kontakta Léa Rein, Senior Talent Acquisition Business Partner.

Låt oss skapa en säkrare och mer öppen värld – tillsammans.

Vi är ASSA ABLOY-koncernen

Våra medarbetare har gjort oss till den globala ledaren inom åtkomstlösningar. Tillbaka öppnar vi dörrar för dem var de än går. Med nästan 63 000 kollegor i mer än 70 olika länder hjälper vi miljarder människor att uppleva en mer öppen värld. Våra innovationer gör alla sorters utrymmen – fysiska och virtuella – säkrare, mer skyddade och enklare att komma åt.

Som arbetsgivare värderar vi resultat – inte titlar, eller bakgrund. Vi bemyndigar våra människor att bygga sin karriär kring deras aspirationer och våra ambitioner – genom att stödja dem med regelbunden feedback, utbildning och utvecklingsmöjligheter. Våra kollegor tänker brett om var de kan göra störst påverkan, och vi uppmuntrar dem att växa sin roll lokalt, regionalt eller till och med internationellt.

När vi välkomnar nya personer ombord är det viktigt för oss att ha diversifierade, inkluderande team, och vi värderar olika perspektiv och erfarenheter.

🖐 Passar detta jobb någon du känner?
Dela

Andra jobb inom samma område

Kanske kan det vara dags att bredda sökningen med dessa lediga jobb

Sökord / Yrke
Liknande jobb
Senaste artiklarna
  • Opinionen - SCB:s opinionsmätning juni 2026 – Socialdemokraterna tappar
    Tors, 4 jun 2026 - 14:35
  • Inflationen - Inflationen maj 2026 – KPIF ökar till 1,5 procent
    Tors, 4 jun 2026 - 08:30
  • Rabattkod - Upp till 25% rabatt på upplevelser till mamma – Fira mors dag med Live it
    Tis, 26 maj 2026 - 12:00
  • Tips - Skapa en professionell hemsida med AI – därför byggde jag Deffe.com
    Tis, 19 maj 2026 - 22:28
  • Kommun - ödeshög kommun – fakta & statistik
    Tis, 19 maj 2026 - 00:35