Ledigt jobb: Databasadministratör

Vi på ASSA ABLOY Global Solutions bygger teknik som används varje dag i hotell världen över – dygnet runt.

Våra system kontrollerar åtkomst till hotellgästrum, gemensamma utrymmen och kritisk infrastruktur. De måste fungera varje gång.

Vi söker en Android-utvecklare för att hjälpa till att bygga och utveckla våra mobila verktyg för Visionline och Vostio – appar som används av tekniker vid faktiska hotellinstallationer för att installera, konfigurera och felsöka åtkomstsystem. Detta är produktionsprogramvara som används i live-miljöer där stabilitet, säkerhet och precision är avgörande.

Varför välja oss

• Arbeta med missionskritiska system som används globalt i verkliga hotellmiljöer.
• Kontribuera till systemnivåingenjörskonst som spänner över mobil, hårdvara och backend.
• Bli en del av en långsiktig produktorganisation med stabila och mogna lösningar.
• Påverka arkitektur och teknisk riktning med reellt ägarskap.

Din roll

Du kommer att gå med i en tvärfunktionell R&D-organisation som ansvarar för Android-baserade serviceapplikationer över båda plattformarna.

Du kommer att arbeta i ett dedikerat applikationsteam och samarbeta nära med firmwareingenjörer, backend-utvecklare, produktägare och UX-designers. Totalt bidrar cirka 60 kollegor till dessa produkter. Ditt arbete påverkar direkt hur effektivt och säkert våra system distribueras och underhålls världen över.

Det du kommer att arbeta med

• Utveckla och utveckla Android-applikationer med Kotlin, Jetpack Compose och modern Android-arkitektur.
• Implementera arbetsflöden optimerade för tekniker i fält, med fokus på robusthet och användarvänlighet.
• Designa offline-first-funktioner och resilient felhantering för verkliga miljöer.
• Samarbeta nära över mobil, backend, firmware och produktutvecklare.
• Skriv ren, testbar och underhållbar kod.
• Kontribuera till automatiserad testning och CI/CD-praktiker.

Det som kommer att hjälpa dig att lyckas

Kravspecifikationer

• Flera års erfarenhet av modern Android-utveckling.
• Starka Kotlin-kunskaper och erfarenhet av Jetpack Compose och Jetpack-bibliotek.
• God förståelse för coroutines, Flow och asynkron programmering.
• Erfarenhet av arkitekturmönster såsom Clean Architecture, MVI eller MVVM.
• Erfarenhet av automatiserad testning (enhetstest, UI-integrationstest).
• Förmåga att ta ägarskap och samarbeta över tekniska domäner.

Meriterande / Vilja att lära sig

• Erfarenhet av Bluetooth/BLE, NFC, Zigbee, Thread, Matter-kommunikation.
• Erfarenhet av att bygga säkra eller offline-kapabla applikationer.
• Erfarenhet av Kotlin Multiplatform, backend/API-design eller CI/CD-pipelines.
• Erfarenhet av lågnivåkommunikation (USB, protokollhantering).
• Kunskap inom kryptografi (t.ex. AES, kryptering/deskryptering).

Plats och arbetssätt

Rollerna baseras i Landskrona med hybridflexibilitet.

Våra team samarbetar omfattande på plats, och vi ser tydligt värde i att vara närvarande på kontoret flera dagar i veckan för att bygga relationer och få djup produktförståelse. Det finns även tillgång till vårt kontor i Malmö vid behov.

Sök tjänsten

Sök nu!

Vi granskar ansökningar kontinuerligt och är engagerade i att bygga diversifierade och inkluderande team. Vi uppmuntrar ansökningar från alla som ser sig själva trivas här. För att skydda dina personuppgifter granskar vi inte ansökningar som skickas via e-post eller post.

Frågor om tjänsten:

Tommie Goldhammer, R&D-chef [email protected] Frågor om rekryteringsprocessen: Léa Rein, Senior Talent Acquisition Business Partner [email protected]

Låt oss skapa en säkrare och mer öppen värld – tillsammans.

Vi är ASSA ABLOY-koncernen

Våra medarbetare har gjort oss till den globala ledaren inom åtkomslösningar. Till gengäld öppnar vi dörrar för dem var de än går. Med nästan 63 000 medarbetare i mer än 70 olika länder hjälper vi miljarder människor att uppleva en mer öppen värld. Våra innovationer gör alla typer av utrymmen – fysiska och virtuella – säkrare, mer skyddade och enklare att komma åt.

Som arbetsgivare värdesätter vi resultat – inte titlar eller bakgrund. Vi ger våra medarbetare makt att bygga sin karriär kring sina ambitioner och våra mål – genom att stödja dem med regelbunden feedback, utbildning och utvecklingsmöjligheter. Våra kollegor tänker brett kring var de kan göra störst impact, och vi uppmuntrar dem att växa sin roll lokalt, regionalt eller till och med internationellt.

När vi välkomnar nya människor är det viktigt för oss att ha diversifierade, inkluderande team, och vi värdesätter olika perspektiv och erfarenheter.