Ledigt jobb: Systemutvecklare/Programmerare

Trivs du bäst när koden har ett tydligt syfte – att hjälpa tusentals kunder att hitta rätt produkt snabbt på en global e-handelsplattform? Denna roll befinner sig precis där användarupplevelse, data och teknik möts: du bygger och utvecklar funktioner på Sandvik Coromants externa webb- och e-handelsplattform, styrdd av verkligt användarbeteende och ett starkt produkttänk.

Varför Sandvik Coromant?

Här sker utveckling inte i vakuum – arbetet är kopplat till verkliga kunder, mätbara resultat och ett tekniskt community som ständigt utvecklas. För dig innebär det långsiktigt ägarskap, kontinuitet och möjlighet att växa med plattformen. Vi erbjuder dig:

• En stor utvecklingsgemenskap och en teknikfokuserad miljö där moderna verktyg är en naturlig del av vardagen.
• Ett team på cirka 60 personer med starkt samarbete över roller och kompetenser.
• En årlig innovationsvecka där det dagliga arbetet ställs på paus och hela fokus ligger på att experimentera, lära och utveckla nya idéer tillsammans.

Om tjänsten

Denna tjänst handlar om programmering och produktinriktad utveckling – ständigt förbättra funktioner på våra webb- och e-handelsplattformar. Arbetet flödar genom en agil backlog i Azure DevOps, där funktioner, förbättringar och optimeringar formas tillsammans med produkteamet. Fullstack-utveckling är kärnan: framsidan (front-end) som känns smidig och bakgrunden (back-end) som är pålitlig, säker och skalbar. Beslut styrs av data, där vi spårar och lär oss av användarnas beteende för att göra plattformen ännu mer användarvänlig och därmed stödja försäljningen. Dina nyckelintressenter är Product Owner och det bredare produkteamet – alltid med kunden i åtanke.

beroende på fokusområde kan din vardag även inkludera:

• Att bygga och förfina integrationer och API:er för att stödja webbkapaciteten.
• Att arbeta med produktdata och dess komplexitet över olika system.
• Att utforska praktiska, AI-stödda arbetsmetoder som en del av en pågående AI-resa, inklusive verktyg som GitHub Copilot och utvalda Azure AI-tjänster.

Plats och flexibilitet

Föredragen plats för denna tjänst är Sandviken. Stockholm kan också vara ett alternativ. Vi erbjuder en hybrid arbetsmodell.

Din profil

För denna seniora roll söker vi någon med djup erfarenhet av mjukvaruutveckling och en god förståelse för hur AI förändrar både tekniska lösningar och arbetsmetoder. Rollen kräver att du håller dig uppdaterad och kan ta ansvar för tekniska beslut i en snabbt föränderlig miljö.

Här är vad som hjälper dig att lyckas:

• Kunskap inom front-end-utveckling med Angular, CMS (Kontent.AI), CSS och Bootstrap.
• Kunskap inom back-end-utveckling med C#, SQL och REST API:er.
• Kunskap i vardagliga verktyg som Visual Studio Code, Visual Studio, GitHub, GitHub Copilot och Azure.
• Demonstrerad förmåga att fatta arkitektoniska beslut.
• Erfarenhet av agila arbetsmetoder i ett produkteam och arbete via Azure DevOps.
• Komfortabel i ett datadrivet arbetssätt.
• Kunskap i svenska och engelska i professionell kontext.

Meriterande kompetenser:

• Erfarenhet av Duende.
• Kunskap om SAP-back-end eller erfarenhet av att arbeta nära komplexa produktdataområden.

Ditt samarbetsvilliga och ansvarsfulla arbetssätt gör stor skillnad här. Din nyfikenhet och initiativförmåga värdesätts – att komma med idéer, föreslå aktiviteter proaktivt och njuta av lärokurvan som kommer med modern utveckling och ett föränderligt AI-landskap. Med ett jordnära och prestigelöst tänkande hjälper du teamet att röra sig snabbt tillsammans, dela kunskap öppet och hålla kvaliteten hög.

Några ord om ditt nya team

Detta team bygger applikationer inom Marketing & Communications, med ett tydligt fokus på vår externa webb- och e-handelsplattform. En bred palett av kompetenser finns nära produkcharbetet – vilket stödjer allt från webbdevelopment och infrastruktur till optimering och analys – så samarbetet sker naturligt över roller. Det gemensamma målet är enkelt: göra webupplevelsen så användarvänlig som möjligt, med hjälp av data och insikter för att styra val och skapa verkligt värde för kunderna.

Vår kultur

Innovation finns i vårt DNA och vi är stolta över att forma tillverkningens framtid i nära samarbete med våra kunder och partners. Vi tror på en inkluderande, jämlik och öppen kultur, och vi vårdar vår mångfald för att skapa en solid grund för att uppnå fantastiska resultat. Till detta kommer rättvisa och givande förmåner, samt många olika karriärmöjligheter i en inspirerande global miljö. Möt några av dina framtida kollegor på vår karriärsida eller besök vår webbplats, LinkedIn eller Facebook för att lära känna oss bättre.

Kontaktuppgifter

Är du nyfiken på att veta mer om denna tjänst? Kontakta gärna Hans Sundelin, rekryteringsansvarig, på +46 (0)70-295 86 94.

Vi har redan bestämt vilka annonskanaler och marknadsföringskampanjer vi kommer att använda och tackar vänligt nej till ytterligare kontakt i detta ärende.

Fackliga kontakter (Sverige):

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70-261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70-222 48 55

Recruitment Specialist: Lotta Amnebjer Nordqvist

Så här söker du

Vi har en pågående urvalsprocess för denna rekrytering och ber dig skicka in din ansökan så snart som möjligt, senast den 14 juni 2026. Ansök via länken med ditt CV (och personligt brev om du vill) på engelska. Observera att vi inte accepterar ansökningar via e-post. Jobb-ID: R0091623.

Eftersom vi siktar på en rättvis rekryteringsprocess använder vi bedömningsverktyg för att säkerställa objektivitet. När du ansöker om denna tjänst kommer du därför att få en inbjudan via e-post till ett personlighetstest och ett test av logisk förmåga. Feedback ges omedelbart efter att testet är klart och urvalsprocessen påbörjas efter ansökningsperiodens slut.

För att läsa mer om vår rekryteringsprocess, besök vår karriärsida eller kontakta HR Services på [email protected]