Ledigt jobb: Automationselektriker

Jobb Beskrivning

Jobbtitel: Senior Commissioning Engineer

Plats: Västerås, Sverige

Gå med oss!!

Vi söker en erfaren och motiverad Senior Commissioning Engineer för att övervaka relaterade aktiviteter inom Sverige.

Vad kommer du att göra?

Nyckelansvar

• Koordinera och genomföra tester och idrifttagning enligt projektets specifikationer.
• Samarbeta med Projektledare, Platschef & Teknisk Ledare för att säkerställa smidig projektleverans.
• Producera och granska teknisk dokumentation för idrifttagning.
• Planera och genomföra Pre-FAT, FAT, Pre-SAT, SAT.
• Övervaka testresultat, sammanställa idrifttagningsrapporter tillsammans med Red Marks och säkerställa att överlämningen är slutförd i enlighet med kundens förväntningar.
• Ge tekniskt stöd och feedback till Sekundär Designteam.
• Resa till platser inom Sverige för idrifttagning av HV-stationer vid behov.
• Identifiera och hantera omfattningar, tidslinjer, budget och projektberoenden mellan nyckelpartners för optimerat resultat.

Utbildning och erfarenhet som krävs:

• Minst 10 års erfarenhet inom idrifttagning eller service av elektriska och kontrollsystem för högspänningsstationer.
• Erfarenhet av elektrisk instrumentering och läsning av elektriska scheman samt HV-produkter.
• Kännedom om elektriska system och tillhörande kommunikationsprotokoll för stationer.
• Skydd och SCADA-testning anses vara en fördel.

Nyckelfärdigheter och kompetenser:

• Processdriven kandidat med fokus på EHS och kvalitetsarbetsledningssystem och processer är önskvärt.
• Identifiera problem proaktivt och arbeta med teamet för att lösa dem effektivt. Bevisad problemlösnings- och felsökningsförmåga.
• Kommunicera effektivt projektets omfattning, schema och budget, samt uppdatera nyckelpartners och ledning om idrifttagningsprocessen.
• Organiserad och detaljorienterad.
• Förmåga att hantera flera uppgifter/projekt med ansvar för idrifttagning.
• Löser problem analytiskt och agerar beslutsamt.
• Lagspelare med förmåga att arbeta självständigt när det behövs.
• Körkort krävs för enkel mobilitet.

Vad vi erbjuder:

• Förmåner: 25 dagars semester + lagstadgade och allmänna helgdagar + ytterligare 3 (tre) dagar semester.
• Livförsäkring och karriärutveckling.
• Vi har också en fantastisk smart arbetspolicy. Det innebär att många av våra kontorsanställda och vissa av våra platsanställda kan arbeta hemifrån eller som en del av vår hybridmodell.
• När det gäller mångfald och inkludering ser vi saker annorlunda på Linxon.
• Vi uppmuntrar ansökningar från personer av alla raser, åldrar, kön, religioner, sexuella läggningar och mer - så vem du än är, hoppas vi att du också ser saker på vårt sätt.

Om Linxon:

Vår arv

Vi kombinerar AtkinsRéalis projektledningskompetens och Hitachi Energys djupa teknologiska kunskap för att skapa ett företag som är dedikerat till stationer – vi är Linxon!

Vår vision

Vi är den föredragna partnern för våra kunder för vår omfattande lösningsportfölj.

Linxon levererar det bästa marknadserbjudandet av EPC-projekt genom världsledande kraftteknologier och den högsta nivån av kompetens inom hantering av infrastrukturaktiviteter. Vi vill möta och överträffa förväntningarna hos våra kunder och partners samtidigt som vi följer de högsta standarderna för kvalitet, säkerhet, effektivitet och hållbarhet.

Vårt syfte

Vi bygger infrastrukturen för att driva världen med koldioxidfri energi.

Linxon driver hållbarhet genom att bygga viktig infrastruktur för energiövergången. Vi hjälper städer att växa, industrier att expandera och samhällen att blomstra genom att bygga en avgörande del av kraftöverföringsnätet. Linxon kombinerar den samlade kunskapen från originalutrustningstillverkare (OEM) och projektgenomförandeförmågor så att kunderna får nytta av effektiva och kontinuerligt förbättrade lösningar och ökad industriell produktivitet.

“Bygger infrastrukturen för att driva världen”

Arbetartyp

Anställd

Jobbtyp

RegelbundenPå Linxon strävar vi efter att anställa individer med olika egenskaper, bakgrunder och perspektiv. Vi tror starkt att världsklass talang inte gör några åtskillnader baserat på kön, etnisk eller nationell härkomst, sexuell identitet och läggning, ålder, religion eller funktionsnedsättning, utan berikas genom dessa skillnader.