Fordonsansvarig till Svensk Hemleverans

Har du tekniskt kunnande inom fordon och trivs i en roll där du får ta ansvar, lösa problem och arbeta självständigt? Vill du vara den som ser till att en fordonsflotta fungerar som den ska – varje dag? Då kan detta vara rätt tjänst för dig.

Om rollen

Som fordonsansvarig hos Svensk Hemleverans har du det övergripande ansvaret för drift, underhåll och uppföljning av vår fordonspark i Sörmland. Rollen är både administrativ och praktisk och passar dig som har god teknisk förståelse och gillar att arbeta hands-on.

Arbetsuppgifter

• Planering och bokning av service, besiktningar och reparationer
• Löpande uppföljning av fordonens skick och driftstatus
• Felsökning och enklare mekaniska reparationer
• Kontakt med verkstäder och leverantörer
• Administration och dokumentation kopplad till fordonsparken
• Praktiskt stöd i verksamheten vid behov

Om tjänsten

Tjänsten omfattar 30 timmar per vecka (75 %). Vi söker dig som:

• Har god teknisk förståelse för fordon och underhåll
• Är självgående, strukturerad och lösningsorienterad
• Trivs med eget ansvar och kan fatta beslut i vardagen
• Har B-körkort
• Är minst 18 år och kan kommunicera obehindrat på svenska

Erfarenhet av arbete med fordonsunderhåll, verkstad, drift eller liknande är meriterande.

Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja med huvuduppdraget att dela ut morgontidningen. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi även med oss brev och paket. Våra utdelningsområden är Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten.

Vi är en del av NTM som är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken. Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet.

Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund: Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring. Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande.