Jobbannons: Lärare till Saga

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun är en del av den gröna omställningen i Norra Sverige där det står klart med en stor etablering som kommer att leda till många nya jobb och därmed många nya invånare. Vi förbereder oss för fullt med att bland annat bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Saga är en kommunövergripande särskild undervisningsgrupp som är placerad centralt i Sundsvall. Verksamheten arbetar med elever som har omfattande behov av särskilt stöd i grundskolan. Verksamheten startade i oktober 2023 och är ett stöd för elever som behöver en kombination av flera särskilda stödinsatser under stora delar av skoldagen. Verksamheten har idag elever från åk 5 till åk 8.

Målet med verksamheten är att stötta elever som har ett omfattande behov av särskilt stöd i en tillgänglig lärmiljö av lärare med specifik kompetens. Genom extra tydlig struktur och hög kompetens i vårt team kan vi tillgängliggöra utbildningen för våra elever. Verksamhetens målsättning är att varje elev på sikt ska återgå till ordinarie undervisning i grundskolan eller utveckla en god grund för framtida gymnasiestudier.

ARBETSUPPGIFTER

Ferietjänst på Saga innebär att ingå i ett team och att arbeta med att utveckla verksamheten utifrån våra elevers behov. För att trivas i rollen har du fokus på elevers utveckling och deras framgångsfaktorer utifrån ett relationellt och salutogent perspektiv. Du är pedagogiskt målmedveten och har ett flexibelt synsätt på arbetet. Kreativt samarbete i reflektion och analys är grundläggande komponenter.

Teamet utvecklar tillsammans både verksamheten och sin kompetens inom bemötande av elever i behov av särskilt stöd.

Du och teamet planerar och genomför åtgärder och undervisningen utifrån varje elevs behov av särskilt stöd och utformar en tillgänglig lärmiljö tillsammans.

Du har ett nära samarbete med vårdnadshavare.

Arbetet kräver en god pedagogisk och social förmåga att skapa nära relationer till elever och vårdnadshavare. Du behöver vara lyhörd, nyfiken och trygg.

Arbetet innebär samverkan med elevernas hemskolor och tät kontakt med bl.a. barn- och ungdomspsykiatrin, socialtjänst och specialpedagogiska skolmyndigheten.

KVALIFIKATIONER

Du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i grundskolan upp till åk 6. Du är väl insatt i Lgr22 och skollag.

Behörighet bör omfatta matematik, engelska och NO. Du besitter ett intresse för och en förmåga att tro på elevers utvecklingsmöjligheter, ett salutogent förhållningssätt med målet att eleven utvecklas för framtiden.

Du behöver ha ett specialpedagogiskt intresse och erfarenhet som givit kompetens att arbeta med elever i behov av särskilt stöd. Du har ett väl fungerande pedagogiskt ledarskap i klassrummet och du har kompetens att individuellt anpassa bemötande, undervisning och lärmiljöer med t.ex. bildstöd.

Du har erfarenhet av pedagogiskt arbete med elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar som har varit inkluderade i klass.

Det är meriterande om du har:
- Erfarenhet av praktisk matematik och NO.
- Erfarenhet av differentierad undervisning.
- Utbildning inom NPF.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT

Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se (http://www.sundsvall.se) eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ (http://www.nykommun.se/kommun/sundsvall/)

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se (http://www.polisen.se).

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib (https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib)

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.