Befattningsbeskrivning – Kvalitetsledare

Sammanfattning av roll

Som kvalitetsledare är du en nyckelperson som ansvarar för att utveckla, implementera och säkerställa att kvalitetsstrategier, processer och ledningssystem uppfyller såväl interna som externa krav. Du arbetar tvärfunktionellt med projektledning, utbildning, och verksamhetsutveckling och stödjer organisationen genom att främja ständiga förbättringar, processoptimering och högkvalitativa resultat.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Leda utveckling, implementering och underhåll av kvalitetsledningssystem enligt ISO-standarder (t.ex. 9001, 14001, 45001 mfl.)
• Utföra interna och externa revisioner samt leda avvikelseutredningar.
• Driva kvalitetsförbättringsinitiativ i produktion och projekt, inklusive problemlösning och rotorsaksanalyser.
• Koordinera och säkerställa efterlevnad av kundspecifika krav och certifieringar.
• Fungera som sakkunnig inom kvalitetsstandarder och bidra till att optimera processer och minska avvikelser.
• Delta i strategiskt arbete och utveckla långsiktiga kvalitetsmål för verksamheten.

Kvalifikationer

• Akademisk examen inom relevant utbildning/arbetslivserfarenhet.
• Minst 3 års erfarenhet inom kvalitetsledning, verksamhetsutveckling eller relaterade områden.
• Goda kunskaper om ISO-standarder och certifieringsprocesser, gärna inom tillverknings- eller teknikintensiva industrier.
• Erfarenhet av ledarskap och förändringsledning i kvalitetsarbete.
• Skicklighet i verktyg och metoder som Six Sigma, SPC, Lean och värdeflödesanalys.
• Stark analytisk förmåga och erfarenhet av att utveckla kvalitetsstrategier och processer.
• Flytande i svenska och engelska i både tal och skrift.

Personliga egenskaper

• Strukturerad och lösningsorienterad med god kommunikativ och pedagogisk förmåga.
• Prestigelös ledarstil med fokus på teamwork och resultat.
• Engagerad och driven av att skapa förbättringar och leverera värde i organisationen.

Vad vi erbjuder

• Möjlighet att påverka och utveckla kvalitetsarbetet i en växande organisation med höga ambitioner.
• En hybrid arbetsplats som erbjuder flexibilitet och balans mellan arbete och fritid.
• Stöd och utvecklingsmöjligheter genom kompetensutveckling och interna nätverk.
• Ett engagerat team och en kultur som uppmuntrar samarbete, innovation och personlig utveckling.

Denna roll är perfekt för dig som brinner för kvalitetsledning och vill ta en aktiv roll i att bygga framgångsrika, hållbara och effektiva verksamheter.