Ledigt jobb: Systemutvecklare/Programmerare

Ge kraft åt din karriärresa! Forma den digitala fronten i vår roll som Intern Identity & Access Management Engineer.

Med tekniken som vår drivkraft tillhandahåller vi världsklass-tjänster till SEB-kundgruppen och affärsavdelningar på 20 platser världen över. Hos oss kommer du att vara en del av ett engagerat team med över 2800 anställda som ständigt arbetar mot att förbättra affärsutveckling och tillväxt. Vill du arbeta vid gränssnittet mellan banbrytande teknik och en värld av finansiella flöden?

Om rollen

Vi söker en Senior Engineer att ansluta till Internal Identity and Access Management-teamet på SEB. Det är ett talangfullt och mångsidigt team med 12 medlemmar som är placerade i Vilnius och Stockholm. Vi kan vara utspridda på två platser, men vi hittar alltid kreativa sätt att samlas och fira våra framgångar. Teamet är mycket stöttande och alltid redo att ta sig an nya utmaningar tillsammans. Vi stödjer nästan tjugo tusen anställda i tjugo länder.

Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att vara att underhålla, förbättra och införa nya lösningar för hantering av interna identiteter och relaterade åtkomsthanteringsprocesser.

För att trivas i denna roll tror vi att du har

• Bevisad erfarenhet av att arbeta med interna identiteter och/eller privilegierad åtkomsthantering.

• Erfarenhet av att arbeta med minst två typer av LDAP, REST, SCIM och OData-integrationer.

• God kunskap om att arbeta med PowerShell och MS SQL.

• Vilja att lära dig nya färdigheter och teknologier, proaktivt tillvägagångssätt.

• Utmärkta kommunikationsfärdigheter på engelska.

• Arbetat med molnbaserade tjänster (Entra ID, Google Cloud Platform) - skulle betraktas som en fördel.

• Arbetat med Omada Identity eller CyberArk - skulle betraktas som en fördel.

Vad vi erbjuder

• Stärkande skandinavisk miljö.

• En platt hierarki och öppenhet att dela idéer, åsikter och synpunkter.

• Långsiktig stabilitet.

Vill du vara en del av SEB?

Välkommen till vår inkluderande kultur, där våra gemensamma värderingar inspirerar och lyfter vårt team. Vi firar mångfald och strävar efter att säkerställa att varje anställd känner sig sedd, hörd och uppskattad.

Eftersom vi väljer kandidater kontinuerligt, tveka inte att skicka in din ansökan idag, men senast den 20 januari 2025. Om du har frågor om tjänsten, kontakta Justina Guobienė, [email protected].

Läs mer om att arbeta på SEB här: www.sebgroup.com/techcareers

Det är vår grundläggande övertygelse att inkludering och mångfald är avgörande för vår framtida framgång. Vi strävar efter att ha en inkluderande, värderingsdriven kultur där anställda känner sig uppskattade, respekterade och engagerade oavsett vem de är, vad de tror på eller var de kommer ifrån.