Ledigt jobb: Kundtjänstmedarbetare

Är du på jakt efter en ny utmaning? Vi på Senzum letar alltid efter nya stjärnor, kanske är det just dig vi söker?

Vem är du?

• Du vill arbeta med service och sätter kunden i fokus
• Du trivs att kommunicera i både tal och skrift på både svenska och engelska
• Du är flexibel då arbetstiderna är varierande
• Du har god samarbetsförmåga
• Är engagerad och ansvarstagande
• Har god datorvana
• Har god social förmåga

Vi har inga krav på tidigare förkunskaper. Det vi tittar efter är intresse, vilja och rätt attityd!

Vad erbjuder vi?

Ett omväxlande arbete där stora möjligheter till att utvecklas finns.

Kollektivavtal

Friskvårdsbidrag

Personalaktiviteter som AW, sommar/julfest.

Ett härligt gäng som har roligt på jobbet!

Om rollen och arbetsuppgifter

Som kundservicemedarbetare hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor och hjälper våra kunder. Du motiveras av att kunden ska få en positiv upplevelse av att kommunicera med just dig. Du kommer agera problemlösare åt våra kunder genom att hantera ärenden i mejl och chatt samt inkommande och utgående telefoni. Som kundservicemedarbetare hos oss erbjuds du ett omväxlande och utmanande arbete med möjligheter att påverka den dagliga verksamheten. Arbetstiderna varierar mellan ca 7.30-20.00 så det är viktigt att du är flexibel.

Det finns goda möjligheter att utvecklas inom Senzum.

För mer information om oss, följ oss på TikTok och Linkedin!

Information:

Lön: Fast timlön enligt kollektivavtal

Startdatum: Snarast, enligt överenskommelse

Arbetsplats: Linköping

Övrigt:

I denna process genomför vi bakgrundskontroller via bakgrundkontrollen.se innan anställning.

Urvalet sker löpande vilket innebär att annonsen kan tas ner innan sista ansökningsdag, så ansök redan idag! Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första digital intervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.

På Senzum arbetar med fördomsfri rekrytering och använder digitala verktyg för att säkerställa en rättvis och effektiv rekryteringsprocess. Genom att använda digital teknik och objektiva metoder arbetar vi för att hitta rätt person till rätt plats i vår organisation.