Projektledare inom åtgärdsplanering

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du bidra till att utveckla Jönköping genom strategisk planering och samverkan? Har du erfarenhet av projektledning och trivs i en roll där du samordnar och driver projekt framåt? Då har vi jobbet för dig!

Ditt nya jobb

Som projektledare inom åtgärdsplanering på Stadsbyggnadskontoret är du med och formar framtidens Jönköping! Du spelar en avgörande roll i att planera och förbereda kommunens investeringsprojekt inom allmän platsmark så att de är välgrundade, genomförbara och i linje med kommunens strategier innan de går vidare till genomförande.

Din roll innebär att prioritera brister och behov, samverka med interna och externa intressenter samt leda utrednings- och förprojekteringsskeden.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar:

• Projektleda tidiga skeden, inklusive utrednings- och förprojekteringskeden, samt samordna projektgrupper.
• Konkretisera brister och behov i samarbete med Stadsbyggnadskontorets strategiska avdelning, baserat på strategiska dokument och analyser.
• Ta fram projektdirektiv och uppdragsbeskrivningar, inklusive projektmål, omfattning och budget, i dialog med avdelningschef och andra intressenter.
• Följa upp projekt och säkerställa att genomförandet uppfyller fastställda mål och ramar.
• Samordna och koordinera avdelningens projekt med andra interna och externa aktörer för att skapa en effektiv och lösningsorienterad process.
• Bidra till avdelningens ekonomiska planering, bland annat genom budgetunderlag och uppföljning av ekonomiska ramar.

I rollen har du en central kontaktyta med interna och externa aktörer, och du får möjlighet att påverka utvecklingen av hela staden. En viktig del av ditt arbete är att bidra till en god samarbetskultur och ett positivt arbetsklimat.

Din kompetens

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning inom infrastruktur, väg och vatten, samhällsplanering eller annan relevant utbildning kombinerat med erfarenhet vi bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av projektledning inom samhällsbyggnad eller anläggning samt en god förståelse för samhällsplaneringsprocesser, särskilt projektering.
• Erfarenhet av beställarrollen, inklusive upphandling och styrning av konsultresurser i utredningar och förprojektering.
• God förmåga att kommunicera och samverka med olika aktörer. Du kan tydligt uttrycka dig i tal och skrift på svenska.
• B-körkort är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är strukturerad och har en god problemlösningsförmåga, vilket gör att du kan hantera komplexa projekt och säkerställa att de är väl förankrade. Du arbetar självständigt och tar initiativ, samtidigt som du har en strategisk helhetssyn och kan bedöma långsiktiga konsekvenser. Eftersom rollen innebär samverkan med många intressenter är du kommunikativ och samarbetsinriktad. Du driver dina uppdrag framåt med ansvar och engagemang och har förmåga att fatta välgrundade beslut i rätt tid.

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett roligt, kreativt och utvecklande arbete tillsammans med engagerade kollegor. Vi erbjuder:

• Individuell kompetensutveckling samt erfarenhets- och kunskapsutbyte i en stimulerande arbetsmiljö.
• Trygga anställningsvillkor, friskvårdsbidrag och möjlighet till distansarbete.
• En arbetsplats i centrala Jönköping, i kommunhuset Hoven vid Juneporten, med närhet till goda kommunikationer.

Välkommen till oss! Som projektledare inom åtgärdsplanering blir du en viktig del av utvecklings- och trafikavdelningen på Jönköpings kommuns stadsbyggnadskontor. Vi arbetar för att skapa en attraktiv, tillgänglig och hållbar stad genom att utveckla offentliga miljöer och infrastruktur. Avdelningen består av drygt 20 medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, vilket berikar vårt arbete och vår arbetsmiljö.

Bra att veta

Rekryteringen avser en tillsvidareanställning på 100 % med start enligt överenskommelse. Urval görs efter ansökningstidens slut. Vi ber dig bifoga betyg på adekvat utbildning och tjänstgöringsintyg i din ansökan. Personlighets- och kapacitetstest kommer att användas som komplement i denna rekrytering.

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som projektledare inom åtgärdsplanering!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.