Data Engineer till Skandiabanken

Vill du vara med och utveckla Skandiabankens Data Warehouse och forma framtidens datadrivna lösningar? Vi söker en Data Engineer som vill arbeta i ett engagerat team där samarbete, framdrift och lärande står i centrum. Här får du möjligheten att driva utvecklingen med en avancerad datahantering i en Microsoft-miljö. Låter det som något för dig? Ansök då rollen redan idag!

Att jobba som Data Engineer

Som Data Engineer på Skandiabanken kommer du att vara en central del av vårt team som utvecklar vårt nya Data Warehouse. Arbetet består av att lyfta lösningen till en ny bankgemensam dataplattform on-prem och förbereder för en framtida molnförflyttning. Likväl kommer du vara med att underhålla och drifta befintlig lösning. Du kommer att bygga och optimera data pipelines samt säkerställa att vår datahantering är både effektiv och säker. Rollen innebär att du kommer få jobba tätt tillsammans med verksamheten för att tillmötesgå deras behov. Du förväntas att även coacha och utbilda juniora kollegor.

Teamet

Teamet består idag av Data Engineers, Produktägare och Lösningsarkitekt, där alla sitter på kontoret vid Lindhagensgatan 86 i Stockholm. Vi som team kännetecknas av en hög framdrift där stor vikt läggs vid samarbete för att lyckas. Vi lär av varandra genom kontinuerliga workshops och uppmuntrar en kultur där vi vågar lyfta idéer, litar på varandra och utvecklas tillsammans. Vi är ett agilt team som jobbar enligt SAFe metoden.

Vi arbetar hybrid, vilket innebär arbete på kontoret varvat med distansarbete. I rollen kommer du att rapportera till vår gruppchef inom Data & Analytics inom Skandiabanken.

För att lyckas i rollen

Vi ser att du som person är stöttande, samarbetsvillig och trivs i en miljö där teamwork står i centrum. Du har ett driv och målmedvetenhet att utveckla både dig själv och andra. För att lyckas så är det naturligt att vara kommunikativ och ha en tillit till varandra för att bygga ett starkt team.

Du har mångårig erfarenhet inom Data Warehouse-utveckling i en on-prem Microsoft-miljö. Dessutom har du god förståelse och kunskap inom datamodellering och ETL-utveckling. Rollen kräver att du kan svenska flytande både i tal och skrift.

Det är meriterande men ingen nödvändighet om du har arbetat med Data Vault och har erfarenhet av DWA-verktyg.

Vad händer nu?

Vi jobbar med löpande urval så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. I ansökan kommer vi att ställa ett antal urvalsfrågor som ligger till grund för urvalet.

För att göra rekryteringsprocessen så rättvis och objektiv som möjligt kommer det att ingå intervjuer, tester via Alva Labs, bakgrundskontroll samt digital referenstagning.

Om du har frågor kring rollen vänligen ta kontakt med rekryterande chef Markus Lundholm på markus.lundholm@skandia.se (mailto:markus.lundholm@skandia.se).

Om du har frågor kopplat till rekryteringsprocessen maila harald.brehmer@skandia.se (mailto:harald.brehmer@skandia.se). #LI-HB

Vi ser fram emot din ansökan!

Mer om Banken

Vi har varit pionjärer inom digital bankverksamhet sedan starten 1994, som Sveriges första helt digitala bank. Med en passion för innovation och kundfokus har vi vuxit till att erbjuda ett brett utbud av produkter och tjänster inom områdena Låna, Spara och Betala – med särskilt fokus på bolån.

Vår verksamhet är fördelad mellan Stockholm och Linköping. I Stockholm finns majoriteten av vår verksamhet, medan vår kundservice har sitt hjärta i Linköping. Tillsammans är vi cirka 270 medarbetare anställda på banken som varje dag skapar smarta lösningar för våra kunder.

Vårt erbjudande inkluderar: • Låna: Transparenta och attraktivt prissatta bolån • Spara: Sparande i fonder och aktier samt på sparkonto • Betala: Lönekonto samt smidiga kort- och betalningstjänster. Vi tror på att människor som utvecklas, presterar och mår bra är nyckeln till framgång. Hos oss är kompetensutveckling och lärande självklara delar av vardagen – framåt tillsammans!

Vi är tillräckligt små för att du kan göra skillnad men tillräckligt stora för att du kan växa.

Vi är det ledande pensionsbolaget som tar ansvar. Hos oss är engagemang, ansvarstagande och en vilja att utvecklas några av de egenskaper vi värderar högst. Vi tror att samarbete tar oss längre än vad någon enskild person kan göra.

Vi erbjuder tjänstepension med förebyggande hälsoförsäkring för att våra kunder ska kunna bygga grunden till en trygg pension och vara friska på vägen dit. Vi erbjuder också bolån och sparande samt förenklar sparandet för våra kunder genom vår rådgivning.

Av våra närmare 2 miljoner kunder är 1,4 miljoner också våra ägare. Det är deras behov och intressen som vi tar tillvara i utvecklingen av Skandia.

Vi sitter inte inne med alla svaren, det är därför vi behöver din hjälp att lösa morgondagens utmaningar. Ditt bidrag kommer att märkas!