Vacant job

Är du en kvalitetsmedveten, flexibel och ansvarstagande person som söker ett extraarbete parallellt med dina studier. Vi söker nu en ny medarbetare till rollen som maskinoperatör till vår kund som ingår i ett av världens största hälsovårdsföretag . Sök tjänsten redan idag! OM TJÄNSTEN Vi på Academic Work har tillsammans med vår kund ett fint samarbete sedan många år tillbaka. Vi rekryterar och anställer varje år många maskinoperatörer på heltid och deltid till deras produktion i Helsingborg och nu behöver de ytterligare en ny medarbetare. Detta är ett konsultuppdrag, du kommer att vara anställd av Academic Work och arbeta som konsult. Hos vår kund i Helsingborg drivs massvis med olika projekt och här finns allt från produktion till forskning & utveckling. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Drift och övervakning av packningsmaskiner inklusive rengöring av utrustning * Processkontroller på produkter * Elektronisk batchdokumentation VI SÖKER DIG SOM - Är studerande på 50% på en eftergymnasial utbildning och har minst 1 år kvar av studierna (bifoga gärna ditt registreringsintyg från skolan redan i din ansökan) - Är intresserad av arbete inom produktions-/tillverkningsindustrin - Har goda kunskaper i det svenska språket då kommunikationen dagligen sker på svenska - Är flexibel då skiftarbete förekommer (Vardagar, 6:30-14:30 alternativt 14:30-22:45) Det är meriterande om du har - Liknande arbete som maskinoperatör - Produktion/tillverkning - Läkemedelsbranschen - GMP Personliga egenskaper: Som person har du förmågan att arbeta strukturerat och noggrant och på så sätt säkerställa säkerheten och kvalitén i ditt arbete. Att ta eget ansvar ser du som naturligt och du är därmed driftig och kommer med egna initiativ. Du är en prestigelös teamplayer som gillar att samarbeta med kollegor och tar hänsyn till teamet. Övrig information * Start: Januari * Omfattning: Deltid, ca 2 dagar i veckan (vardagar) * Placering: Ättekulla, Helsingborg Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.