- Lönestatistik
- Sändebud, beskickningschef
Sändebud, beskickningschef lön
93 600 - 165 000 kr / månaden
Kvinnor tjänar 100% av vad män gör.
Chefer & ledare
Löneutveckling Sändebud, beskickningschef
Sändebud, beskickningschef: En inblick i yrket och dess lönebild
Att arbeta som Sändebud, beskickningschef innebär att man har en betydande roll inom den offentliga sektorn, ofta med ansvar för att representera och leda en organisation eller myndighet. Det krävs en kombination av ledarskap, diplomati och strategiskt tänkande för att navigera i denna position. I den här artikeln delar jag med mig av insikter kring lönenivåer, arbetsvillkor och de förutsättningar som krävs för att lyckas i denna prestigefyllda roll.
Lön för en Sändebud, beskickningschef
En av de mest intressanta aspekterna av yrket är lönenivån. Snittlönen för yrket Sändebud, beskickningschef ligger på imponerande 109 000 kr i månaden. Det är glädjande att se att det råder jämställdhet inom yrket, där kvinnor tjänar nästan exakt lika mycket som sina manliga kollegor, med en genomsnittlig månadslön på 108 900 kr, vilket är 100 % av männens lön.
Löneutveckling
Lönen för Sändebud, beskickningschef har stigit från 102 400 kr till 109 000 kr sedan den senaste mätningen, vilket indikerar en positiv löneutveckling inom yrket. En timanställd inom detta yrke erhåller en timlön på 656 kr, baserat på 166 arbetstimmar per månad.
Lönespann
Det finns ett brett lönespann inom yrket. Den högsta lönen för en manlig Sändebud, beskickningschef är 165000 kr, vilket gäller en individ som arbetar inom den kommunala sektorn och har en eftergymnasial utbildning på tre år eller mer. För kvinnor ligger den högsta lönen på 161000 kr. På motsatta sidan av spektret hittar vi den lägsta lönen på 93600 kr för män och 101900 kr för kvinnor, vilket gäller personer med en gymnasial utbildning och som arbetar inom den statliga sektorn.
Arbetsuppgifter och ansvar
Som Sändebud, beskickningschef har man ett brett spektrum av arbetsuppgifter. Dessa kan inkludera att leda och utveckla organisationens strategiska riktning, hantera relationer med olika intressenter, och säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regler. Det är ett ansvarsfullt jobb som kräver stor skicklighet i både ledarskap och kommunikation.
Utbildning och kvalifikationer
För att bli Sändebud, beskickningschef krävs det vanligtvis en högre utbildning, ofta på minst tre år. Många inom yrket har en bakgrund inom juridik, ekonomi eller statsvetenskap. Det är också vanligt att ha erfarenhet från tidigare ledande befattningar, vilket ger en god grund för att hantera de krav som ställs i detta yrke.
Framtidsutsikter och utmaningar
Framtidsutsikterna för yrket Sändebud, beskickningschef ser lovande ut, med ett fortsatt behov av kompetenta ledare inom den offentliga sektorn. Utmaningar kan dock uppstå i form av höga krav på resultat, politiska förändringar och behovet av att ständigt anpassa sig till nya förutsättningar.
Arbetsförhållanden och förmåner
Arbetsförhållandena för Sändebud, beskickningschef är ofta goda, med möjlighet till flexibla arbetstider och arbete hemifrån. Yrkets höga ansvarsnivå medför ofta förmåner som betalda utbildningar och en betald mobil för att underlätta arbetet. Dessa förmåner bidrar till att göra yrket attraktivt för många.
Konkurrens inom yrket
Konkurrensen om tjänster som Sändebud, beskickningschef kan vara hård, med många kvalificerade kandidater som söker dessa eftertraktade positioner. Det är därför viktigt att utmärka sig genom relevant utbildning och erfarenhet, samt att ha en stark förmåga att bygga och leda effektiva team.
Sammanfattningsvis
Att arbeta som Sändebud, beskickningschef innebär en möjlighet att påverka och leda inom den offentliga sektorn, med en lön som reflekterar det ansvar och den kompetens som krävs. Med rätt utbildning och erfarenhet kan detta yrke erbjuda en stimulerande och givande karriär.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 101% | 104200 kr | 105200 kr |
55-64 | 98% | 112400 kr | 113800 kr |
Snitt | 100% | 107300 kr | 109000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 99% | 94300 kr | 95500 kr |
45-54 | 100% | 105000 kr | 106100 kr |
55-64 | 98% | 112300 kr | 113800 kr |
65-68 | 96% | 112900 kr | 115900 kr |
Snitt | 98% | 109000 kr | 110400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 90200 kr | 90900 kr | |
45-54 | 96% | 100100 kr | 101300 kr |
55-64 | 98% | 114500 kr | 116300 kr |
65-68 | 95% | 115600 kr | 119000 kr |
Snitt | 98% | 110700 kr | 112500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 98% | 94700 kr | 96000 kr |
45-54 | 102% | 103700 kr | 104700 kr |
55-64 | 99% | 105100 kr | 105900 kr |
65-68 | 87% | 99500 kr | 102100 kr |
Snitt | 100% | 103300 kr | 104400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 95% | 163500 kr | 164000 kr |
55-64 | 97% | 154500 kr | 157000 kr |
Snitt | 99% | 157600 kr | 159100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 101% | 103800 kr | 104800 kr |
55-64 | 98% | 113600 kr | 115200 kr |
Snitt | 100% | 106800 kr | 109000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 99% | 94000 kr | 95700 kr |
45-54 | 100% | 105000 kr | 106200 kr |
55-64 | 98% | 113600 kr | 115100 kr |
65-68 | 96% | 114500 kr | 118000 kr |
Snitt | 98% | 109700 kr | 111200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 87600 kr | 88600 kr | |
45-54 | 96% | 102400 kr | 103200 kr |
55-64 | 98% | 115700 kr | 117500 kr |
65-68 | 95% | 118200 kr | 121800 kr |
Snitt | 98% | 111900 kr | 113600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 98% | 95100 kr | 97000 kr |
45-54 | 102% | 102100 kr | 103500 kr |
55-64 | 99% | 105400 kr | 106400 kr |
65-68 | 87% | 103500 kr | 107300 kr |
Snitt | 100% | 103100 kr | 104400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 95% | 167900 kr | 167900 kr |
55-64 | 97% | 155700 kr | 158300 kr |
Snitt | 99% | 158200 kr | 159800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 101% | 104700 kr | 105700 kr |
55-64 | 98% | 111000 kr | 112400 kr |
Snitt | 100% | 107800 kr | 108900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 99% | 94600 kr | 95200 kr |
45-54 | 100% | 104900 kr | 106000 kr |
55-64 | 98% | 111000 kr | 112400 kr |
65-68 | 96% | 110700 kr | 113000 kr |
Snitt | 98% | 108200 kr | 109500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 96% | 97900 kr | 99600 kr |
55-64 | 98% | 113400 kr | 115200 kr |
65-68 | 95% | 112300 kr | 115400 kr |
Snitt | 98% | 109600 kr | 111500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
35-44 | 98% | 94400 kr | 95000 kr |
45-54 | 102% | 105300 kr | 106000 kr |
55-64 | 99% | 104700 kr | 105300 kr |
65-68 | 87% | 92600 kr | 93100 kr |
Snitt | 100% | 103600 kr | 104300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
45-54 | 95% | 159200 kr | 160100 kr |
55-64 | 97% | 151200 kr | 153400 kr |
Snitt | 99% | 156500 kr | 157800 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Sändebud, beskickningschef har SSYK-koden 1112, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
General-, landstings- och kommundirektörer m.fl.
-
Chefer och ledare inom trossamfund
-
Förvaltnings- och planeringschefer
-
General-, landstings- och kommundirektörer m.fl.
-
General-, landstings- och kommundirektörer m.fl.
-
General-, landstings- och kommundirektörer m.fl.
-
Kommun
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26