Ledigt jobb: PTP-psykolog

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet

Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.

Starta karriären i Västra Götalandsregionen - vi erbjuder stimulerande arbetsuppgifter på kvalitetscertifierade arbetsplatser.

Vi satsar på psykologers utveckling och erbjuder ett sammanhållet PTP-program. Varmt välkommen att söka PTP hos oss!

Om oss

Välkommen till Närhälsan Oden vårdcentral! Här arbetar det 60 engagerade medarbetare inom olika yrkeskategorier så som läkare, distriktssköterskor, specialistsköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, psykologer, kuratorer och psykoterapeuter. Vi har i dagsläget 11 600 listade patienter i olika åldrar hos oss och tillsammans arbetar vi för att på bästa sätt möta våra patienters behov.

Teamet för psykisk hälsa består av sju psykologer, fyra kuratorer, en psykoterapeut samt enhetschef.

Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida (https://www.vgregion.se/introduktion)

Om arbetet

Vi erbjuder nu PTP-tjänstgöring med eventuell möjlighet till fortsatt anställning efter legitimation. Dina arbetsuppgifter består av att under handledning genomföra psykologisk behandling som innebär att bedöma och behandla psykisk och beteenderelaterad ohälsa utifrån primärvårdens uppdrag för patienter från 6 år och genom hela livet. Fokus ligger på preventiva och tidiga insatser, utifrån vanliga sökorsaker på en vårdcentral. Du jobbar med utgångspunkt i den listade populationens behov med digitala vårdmöten, internet- och gruppbehandling samt fysiska enskilda besök.

Närhälsan Oden är en av vårdcentralerna i Västra Götalandsregionen som har tilläggsuppdraget Ungas Psykiska Hälsa (UPH). UPH:s uppdrag är att ta emot, bedöma och behandla psykiska hälsa på primärvårdsnivå hos barn och ungdomar i åldrarna 6-18 år. Vi tar emot patienter från ett stort område och man behöver inte vara listad på vårdcentralen för att vara patient på UPH. Här erbjuds arbete i både grupp och enskilt, med barn och deras vårdnadshavare. Arbetet på UPH präglas av stark gemenskap, kollegialt stöd och stora möjligheter till utveckling inom många olika kliniska områden.

Vi arbetar enligt Integrerad Beteendehälsa (IBH) där arbetet inkluderar hög tillgänglighet, stegvis vård och samarbete med andra professioner och vårdgrannar. Det är viktigt att du har ett intresse för att arbeta utifrån principerna för IBH. Det innebär att prioritera hög tillgänglighet för alla invånare med psykisk och beteenderelaterad ohälsa. Det innebär också att arbeta med stegvis vård, där insatser sträcker sig från psykopedagogik och råd om egenvård, till vägledd behandling med litteratur eller internetbehandling, gruppbehandling eller individuella behandlingsinsatser. För att möta behoven hos hela patientpopulationen krävs en förmåga att variera metod och omfattning på behandlingsinsatserna.

Om dig

Du har avlagt psykologexamen med behörighet att genomföra PTP-tjänstgöring. Du har läst inriktning KBT eller annan aktuell inriktning för psykologisk behandling. Du har intresse för primärvården, integrerad beteendehälsa (IBH) och stegvis vård. Du har intresse för att arbeta med patienter i alla åldrar, från 6 år och genom hela livet.

Vi söker dig som tar initiativ och på ett aktivt sätt vill delta i verksamhetens utvecklingsarbete. Vi önskar att du deltar i det dagliga tvärprofessionella samarbetet på vårdcentralen och bidrar som en konsultativ resurs gentemot övriga professioner. I arbetet möter du många olika patienter därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har ett gott bemötande.

Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer på vårdcentralen planeras till efter sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!

Om rekryteringsprocessen

Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen.

Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev.

Om Västra Götalandsregionen

Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.

Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.

Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.

Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken här (https://www.vgregion.se/introduktion). Du kan även läsa mer i presentation om här (https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate).

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.