I-Talent Program på Scania

För tionde gången lanserar Scania sitt populära I-Talent Program! I-Talent Programmet på Scania är en inspirerande sexmånadersresa för nyutexaminerade IT-studenter med en passion för innovation och hållbarhet. Du får praktisk erfarenhet i en specialiserad IT-roll, tillgång till utbildning och möjlighet att samarbeta med team inom IT, försäljning, marknadsföring och forskning och utveckling (FoU). Programmet stärker inte bara tekniska färdigheter utan utvecklar också mjuka färdigheter inom ett stödjande nätverk – allt för att förbereda deltagarna att bidra till Scanias mål: att driva övergången till ett hållbart transportsystem. Om du tar examen våren 2026 eller har högst två års arbetslivserfarenhet, är detta programmet för dig!

OM TJÄNSTEN

Scania är ett av Sveriges största företag och erbjuder lastbilar och bussar för tung transport i kombination med ett brett utbud av produktrelaterade tjänster. Deras uppdrag är att driva övergången till ett hållbart transportsystem genom att utveckla säkra, smarta och energieffektiva transportlösningar som är bättre för både människor och vår planet. Idag har Scania cirka 50 000 anställda i cirka 100 länder och tillsammans med partners och kunder driver de övergången mot en mer hållbar transportindustri och är både trendsetters och pionjärer inom elektrifiering och hållbara transportsystem.

Tillsammans med flera andra I-talanger får du en unik möjlighet att delta i ett program som kickstartar din resa på Scania. Du är anställd i en specifik roll och tillhör ett team men växlar mellan arbetet i din roll och möten tillsammans med de andra I-talangerna. Programmet startar varje höst och är utformat för dig som är ny i din karriär och syftar till att ge dig de bästa möjliga förutsättningarna för att växa i din roll. I-Talent Programmet består, utöver det dagliga arbetet i ditt team, huvudsakligen av tre delar – “Lära dig din professionella roll”, “Go-and-see” och “Utbildning”. Detta ger mycket goda möjligheter att bygga ett bra nätverk inom Scania och utöver dina I-talanger-kollegor och din närmaste chef kommer du att tilldelas en buddy som kommer att finnas där för dig första gången. På Scania erbjuds du en multikulturell arbetsmiljö med ambitiösa kollegor och ett företag som investerar i ledarskap. Här finns det plats för alla att växa, oavsett om du vill vara generalist, specialist eller ledare. Om du har rätt inställning och är motiverad att ta ansvar, kommer du att ha alla möjligheter att utvecklas! Gå med i Scanias innovativa I-Talent Program och forma framtiden för produktutveckling. Våra FoU- och IT-avdelningar erbjuder en unik möjlighet att bygga upp kritiska IT-funktioner. Bidra till datakvalitet, få starkt mentorskap och njut av autonomi i en stödjande miljö, med ambitionen om tillsvidareanställning.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

Som Automation Engineer arbetar du främst med SCADA-system och signalhantering inom produktion. En stor del av rollen innebär Python-scripting, tillsammans med viss PLC-programmering i Siemens, skapa och underhålla produktionsgränssnitt, hantera cirka 15 000 signaler och utföra felsökning och problemlösning. Arbetet inkluderar både reaktiva uppgifter – som att lösa problem i signaler och systemfunktionalitet – och proaktiv utveckling, där du hjälper till att implementera nya funktioner och anpassa system för att möta föränderliga produktionsbehov. De signaler du arbetar med kommer direkt från maskiner på produktionsgolvet och representerar parametrar som tryck, positioner, hastigheter och produktionstider. Du är ansvarig för att strukturera, validera och säkerställa tillförlitligheten av dessa signaler, vilket är avgörande för att hålla en modern industriell miljö som Scania i effektiv drift.

Teamet spelar en viktig roll i att stödja produktionssystem främst i Södertälje, men också på andra globala Scania-produktionsanläggningar. Dessa system hjälper till att säkerställa att vi har korrekt data insamlad och visualiserad för att fatta realtidsbeslut baserade på data för effektiv tillverkning. I denna breda roll arbetar du med programmering, scripting, testning och systemkonfiguration, samtidigt som du deltar i projektplaneringsmöten. Du kommer att vara en del av en samarbetsinriktad teammiljö som värdesätter kunskapsdelning, ansvar och kontinuerligt lärande, och rollen passar någon som är nyfiken, proaktiv och motiverad att växa inom industriell automation.

VI SÖKER DIG SOM

Detta är en roll för någon som verkligen tycker om att lösa problem och bidra till den fortsatta utvecklingen av Scanias produktion. Vi ser också att du är målinriktad, har starka samarbetsförmågor och en stark önskan att förstå behoven hos verksamheten och kunden. Vänligen motivera tydligt i din ansökan varför du har valt att söka just denna roll.

Utöver detta har du...

• En eftergymnasial utbildning inom automation, mekatronik, robotik eller ett relaterat område, med högst två års erfarenhet vid programmets start i september 2026
• God kunskap om Git, SQL och Python
• Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift

Vi ser det som en merit om du har...

• En akademisk examen
• Kunskap om Ignition

ÖVRIG INFORMATION

• Start: September 2026
• Omfattning: Heltid, tidsbegränsad anställning i 6 månader med goda möjligheter att fortsätta din karriär på Scania efter programmet
• Plats: Södertälje och med möjlighet till distansarbete några dagar i veckan
• Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och alla frågor angående processen hanteras av Academic Work.
• Kontaktinformation: Rekryteringskonsult Johanna Sörell, [email protected] och Minna Loosaar, [email protected]

VÅR REKRYTERINGSPROCESS

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och det är vår klients önskan att alla frågor angående tjänsten riktas till Academic Work. Vår urvalsprocess är kontinuerlig och annonsen kan stängas innan rekryteringsprocessen är avslutad om vi har gått vidare till nästa fas.

• Telefonintervju med Academic Work
• Tester (problemlösning + personlighet)
• Djupintervju med Academic Work
• Intervjuer med Scania
• Referenser, bakgrundskontroll + beslut

INFORMATION OM FÖRETAGET

Läs mer om: Scania