Ledigt jobb: Arbetsterapeut

Vill du arbeta med engagerade och kompetenta kollegor i en verksamhet inom primärvården som tar hand om barn under 18 år med psykisk ohälsa och sjukdom i hela Norrbotten?

Vi söker

Nu söker vi dig som är legitimerad arbetsterapeut. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med barn/ungdomar med psykisk ohälsa/sjukdom samt deras föräldrar.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas i denna roll ser vi gärna att du är självgående, van att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektiv sätt. Du har idéer och förslag på nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Vi ser även att du har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. Vidare värderar du och ser nyttan av att samarbeta med andra

Det här får du arbeta med

Barn- och ungdomshälsan möter upp barn och ungdomar mellan 6-17 år med lindrig-medelsvår psykisk ohälsa/sjukdom. Som arbetsterapeut kommer du att arbeta med utredning, bedömning och behandling, samt förskrivning av hjälpmedel. Arbetet sker individuellt och i grupp. I arbete ingår även samverkan, konsultationer och nätverksarbete med anhöriga och övriga vårdgivare/samarbetspartners.

Det här erbjuder vi dig

- Intern och extern handledning
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ (https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/)

Information om tjänsten

Vi erbjuder nu en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiden är förlagd vardagar mellan 08:00-17:00. Placeringsort kan diskuteras. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!