Ledigt jobb: HR-specialist/HR-adviser

Är du en erfaren HR Business Partner som trivs i en dynamisk miljö där människor och verksamhet utvecklas sida vid sida? Vi söker dig som vill vara en nyckelperson i att driva HR-strategier som stöttar affärsmål, utvecklar ledarskap och stärker medarbetarengagemang.

Om uppdraget

I rollen som HR Business Partner kommer du att arbeta nära ledningsgrupper för att driva initiativ som stärker organisationens tillväxt och kompetensförsörjning. Uppdraget har ett tydligt fokus på förändringsledning – du blir ett viktigt stöd för både ledare och medarbetare under en period av transformation.

Du säkerställer att förändringsresan präglas av tydlig kommunikation, professionellt ledarskapsstöd och ett genuint människofokus. Här hanterar du komplexa HR-frågor där hög integritet, gott omdöme och diskretion är avgörande.

Dina ansvarsområden

Lead & Drive

• Driva och utveckla centrala HR-processer som performance management, talent reviews, succession planning och medarbetarutveckling.

Partner & Advise

• Vara ett pålitligt bollplank till ledare i frågor som rör organisationsdesign, workforce planning, team performance och engagemang.

• Ge tryggt HR-stöd vid organisatoriska förändringar, inklusive känsliga personalärenden.

Analyze & Optimize

• Använda HR-data och analyser för att skapa insikter och förbättra HR-arbetets effektivitet.

Manage & Ensure Compliance

• Säkerställa att lagar, policyer och HR-principer följs – och att organisationen präglas av professionalism, etik och kvalitet i alla personalfrågor.

Om teamet

Du blir en del av ett erfaret och engagerat HR-team på huvudkontoret i Göteborg, bestående av fyra seniora HR Business Partners som stöttar alla globala funktioner inom bolaget.

Din bakgrund

• Minst 7–10 års bred erfarenhet av HR-arbete, gärna som HRBP.

• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med omställning, förändringsledning och komplexa HR-frågor.

• Relevant högskoleutbildning inom HR, ekonomi, psykologi eller motsvarande.

• Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift.

Uppdraget

• Start: Så snart som möjligt

• Längd: t.o.m. 30 april 2026

• Placering: Göteborg (HQ)

• Möjlighet till anställning efter uppdraget: Ja, potentiellt

Vi arbetar med löpande urval och intervjuer! Så skicka in din ansökan redan idag.

Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.

Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.