Ledigt jobb: Löneadministratör

Är du en självgående och strukturerad lönespecialist med erfarenhet av Agda? Vill du vara en nyckelperson i en organisation där utveckling och kvalitet står i fokus? Nu söker vi dig som har djup kunskap inom lön, arbetsrätt och systemstöd – med särskild vikt på Agda – till ett spännande konsultuppdrag. Ta nästa steg i din karriär och ansök redan idag!

Om tjänsten

I rollen som lönespecialist arbetar du brett med hela löneprocessen inklusive administration, kontroll och utbetalning av löner samt systemförvaltning i Agda. Du samarbetar nära HR, ekonomi och chefer i verksamheten och blir en viktig del av löneteamet, med stor möjlighet att påverka och förbättra rutiner och processer. Parallellt har du även möjlighet att vara delaktig i rekryteringsprocesser kopplat till löne- och ekonomiroller.

Arbetsuppgifter 

• Hantera hela löneprocessen: inrapportering, granskning, beräkning och kontroll av löner i Agda
• Säkerställa rätt hantering av frånvaro, avvikelser, semester, förmåner och pensioner
• Ge stöd och utbildning till chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor och Agda-systemet
• Administrera kollektivavtal, arbetsrätt, arbetsgivarintyg och rapportering till myndigheter
• Utveckla och förbättra lönerutiner och säkerställa kvalitet i enlighet med gällande lagar och avtal
• Bidra med systemförvaltning och optimering av processer i Agda
• Samarbeta tätt med ekonomiavdelning, HR samt Andara Groups rekryteringsteam vid behov

Din profil 

• Eftergymnasial utbildning inom lön, HR, ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet
• Minst 2–3 års aktuell och dokumenterad erfarenhet av självständigt lönearbete i Agda
• God förståelse för arbetsrätt, kollektivavtal och lagar kopplat till lönehantering
• Systemvana inom Agda och gärna erfarenhet av digitala rekryteringssystem
• Trygg i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt
• Noggrann, analytisk och ansvarsfull, med förmåga att jobba både självständigt och i team
• Serviceinriktad, positiv och utvecklingsorienterad

Meriterande erfarenheter

• Erfarenhet av helhetsansvar för lön i medelstora eller större organisationer
• Erfarenhet från detaljhandeln 
• Vana vid processförbättring, digitalisering eller förändringsarbete inom lön
• Kännedom om HR-arbete och tvärfunktionellt arbete mellan lön, HR och ekonomi

Vi erbjuder:

• Spännande konsultuppdrag
• En utvecklande arbetsmiljö där din kunskap och ditt engagemang gör skillnad
• Kollektivavtal, goda anställningsvillkor och trygga ramar via Andara Group
• Stöd, onboarding och löpande utveckling genom Andara Groups samarbetande team

Rollen är ett konsultuppdrag på 6-12 månader och du kommer att vara anställd hos oss på Andara group.  Vid frågor om tjänsten, kontakta gärna vår konsultchef på [email protected] (mailto:[email protected]).

Varmt välkommen med din ansökan!