Ledigt jobb: HR-specialist/HR-advisor

Möjligheten

Vi söker en Projektarbetare Partner som kommer att vara den huvudsakliga kontaktpunkten och ärendehanteraren för våra internationella anställda, våra interna intressenter och externa leverantörer som är involverade i processen. Projektarbetare Partner arbetar nära Projektarbetare Koordinatorerna för att hantera uppdrag, tillsammans bildar de ett team som är spindeln i nätet inom livscykeln för ett internationellt uppdrag.

Den ideala kandidaten har 3-5 års erfarenhet inom Global Mobilitet, särskilt inom ärendehantering och kommunikation med alla intressenter involverade i uppdragsprocessen. Helst har kandidaten också en skattebakgrund, eller åtminstone en viss förtrogenhet och/eller erfarenhet av expatriatbeskattning.

Vi erbjuder en spännande möjlighet för en person med en passion för global mobilitet, som vill ta sin karriär till nästa nivå.

Hur du kommer att göra skillnad

• Centralt kontaktpunkt för alla intressenter i den dagliga hanteringen av kort- och långsiktiga internationella uppdrag.
• Arbeta nära Projektarbetare rådgivaren, Projektarbetare Koordinatorerna och resten av teamet för att säkerställa smidig genomförande av vårt program för internationella uppdrag.
• Hantera internationella Projektarbetare uppdrag, agera som den enda kontaktpunkten för den anställde och familjen för att ge råd i den totala hanteringen av deras individuella uppdrag.
• Partnerskap med externa leverantörer för att säkerställa att alla tjänster tillhandahålls i tid och på ett korrekt sätt, samtidigt som en smidig flyttprocess för våra anställda säkerställs.
• Deltaga i projekt relaterade till Global Mobilitet i allmänhet och internationella Projektarbetare uppdrag specifikt.

Din bakgrund

• Utbildning & erfarenhet: En kandidatexamen eller masterexamen inom ett relevant område, vilket inkluderar företagsekonomi, skatt eller juridik, som din grund och 3-5 års relevant arbetslivserfarenhet inklusive hantering av anställdas relationer.
• Arbetsmetod: En självsäker individ som kan upprätthålla relationer i verksamheten på olika nivåer av senioritet. Besitter utmärkta kommunikationsfärdigheter och kan interagera med människor från olika kulturer och nationaliteter. Trivs med arbete som är komplext och detaljerat. Stark kunskap om hantering av internationella uppdrag, immigration, skatt och anställning med fokus på att leverera resultat inom snäva tidsramar. Förmåga att arbeta i en snabb, dynamisk miljö med flera uppgifter samtidigt och kunna anpassa sig till förändrade affärsbehov, samtidigt som konfidentialitet upprätthålls och känslig information hanteras.
• Mjukvaror: Lagspelare med goda organisatoriska, planerings- och beslutsfattande färdigheter.
• Språkkunskaper: Flytande i engelska. Andra europeiska språk är positiva.
• Ansökan på engelska.

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal.
• Flexibel arbetstid.
• Vård- och wellnessersättning.
• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi både i Sverige och globalt.
• Mentor för att stödja dig under onboard-fasen.
• Olika utbildningar och utbildningar som stödjer anställdas utveckling.
• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter som arbetar i Sverige.
• Tilläggsersättning för föräldraledighet.
• Medarbetarförmånsportal med tusentals rabatter och förmåner.

Mer om oss

Är du redo för en ny spännande utmaning? Låter ovanstående beskrivning som du? Välkommen att ansöka! Ansökningar kommer att granskas löpande, så dröj inte – ansök idag!

Rekryteringschef Philip Dahlin, [email protected], svarar på dina frågor om tjänsten. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107-38 38 04; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43.

Övriga frågor kan riktas till Talent Acquisition Partner Christian Falevik, [email protected].