Ledigt jobb: Manager

Möjligheten

Vi vill dela med oss av en spännande ny möjlighet inom vår nybildade Service Business Unit! Vi söker för närvarande en erfaren och strategisk Utbildnings- och Utvecklingschef som vill ansluta sig till vårt dynamiska globala operationsteam.

I denna centrala roll kommer den framgångsrika kandidaten att direkt rapportera till chefen för Global Operations & Networks. De kommer att vara i framkant av att utveckla, övervaka och optimera våra utbildningsnätverk över flera regioner och partners, vilket säkerställer leveransen av högkvalitativa serviceträningar och i slutändan, kundnöjdhet.

Vi söker en visionär ledare med en robust och framgångsrik bakgrund inom uppbyggnad och drift av utbildnings- och utvecklingsorganisationer. Den ideala kandidaten bör ha förmågan att leda ett mångsidigt och internationellt team, föra samman olika talanger, partners och expertis för att driva våra utbildningsinitiativ framåt.

Hur du kommer att göra skillnad

• Leva och utveckla det globala serviceträningsnätverket, främja en kultur av excellens, samarbete och kontinuerlig förbättring.
• Driva strategiska initiativ, inklusive utvidgning av utbildningskapaciteter och förverkligandet av visionen för “Service Academy”.
• Säkerställa högkvalitativ utbildningsleverans över alla regioner och produktlinjer genom att etablera standarder, policyer och effektiva processer.
• Övervaka prestanda och optimera verksamheten, använda datadrivna insikter för att förbättra utbildningens effektivitet och resursutnyttjande.
• Bygga starka relationer med intressenter, inkorporera feedback för att kontinuerligt förbättra utbildningstjänster och möta föränderliga affärsbehov.

Din bakgrund

• Examen i företagsekonomi, utbildning, human resources, företagande, teknik eller ett relaterat område. Masterexamen är valfri men föredragen.
• Minst 7 års erfarenhet från stora organisationer
• Starka ledarskaps- och teamhanteringsförmågor, minst 5 års erfarenhet av att leda stora team
• Starkt kundfokus och resultatinriktad
• Utmärkta analytiska och problemlösande förmågor.
• Starka kommunikations- och interpersonella färdigheter.
• Förmåga att arbeta i en snabb och dynamisk miljö.

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal
• Flexibel arbetstid
• Vård- och wellnessersättning
• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy både i Sverige och globalt
• Mentor som stöder dig under onboardingen
• Olika utbildningar och utbildningar som stöder medarbetarutveckling​
• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter som arbetar i Sverige
• Tilläggsersättning för föräldraledighet
• Medarbetarportal med tusentals rabatter och förmåner

Mer om oss

Är du redo för en ny spännande utmaning? Låter beskrivningen ovan som du? Välkommen att ansöka! Ansökningar kommer att granskas löpande, så dröj inte – ansök idag!

Rekryteringschef, Arben Sabani, [email protected] kommer att svara på dina frågor om tjänsten. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107 38 38 04; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107 38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 738 70 43. Alla andra frågor kan riktas till Talent Acquisition Partner Carina Riström, [email protected]