Ledigt jobb: Doktorand

Om arbetsplatsen

Högskolan i Gävle är Sveriges populäraste högskola. Vi erbjuder ett 60-tal utbildningsprogram och 330 fristående kurser inom humaniora, vård och medicin, samhälls- och naturvetenskap samt teknik. Vi har 19 000 studenter, 750 anställda och ett samlat campus i vackra omgivningar.

Högskolan har fyra strategiska forskningsområden som fokuserar på samhällsutmaningar: Hållbar stadsutveckling, hälsofrämjande arbete, innovativt lärande och intelligent industri.

Sedan 2023 är Högskolan en del i Europauniversitet EU GREEN som arbetar för att stärka kvaliteten inom den högre utbildningen i EU samt ökat utbyte för både studenter och anställda.

Högskolans vision är Förstahandsvalet för alla som vill göra skillnad.

Vi erbjuder bland annat:

• God arbetsmiljö: medarbetarundersökningen visar hög trivsel och arbetsglädje
• Generöst friskvårdsbidrag, i topp bland Sveriges lärosäten
• Flexibelt arbetssätt

På Avdelningen för ekonomi arbetar ca 65 medarbetare inom ämnena företagsekonomi, nationalekonomi och juridik.

Forskningen vid avdelningen ligger inom marknadsföring, ledarskap och organisation, redovisning, juridik och nationalekonomi där vi arbetar temaorienterat både inom och över ämnesgränserna.

Avdelningen för ekonomi utlyser härmed en utbildningsplats på forskarnivå (240 hp) med slutmål en doktorsexamen i ämnet rättsvetenskap: civilrätt och socialrätt.

Arbetsuppgifter

Tjänsten är en doktorandtjänst inom rättsvetenskap: civilrätt och socialrätt. Den som antas till utbildningsplatsen ska under åtta år med studietakt 50% ägna sig åt att skriva en vetenskaplig sammanläggningsavhandling motsvarande 180 högskolepoäng samt genomföra kurser om minst 60 högskolepoäng. Tjänsten innefattar kontinuerligt deltagande i akademins aktiviteter såsom seminarier och möten. Merparten av arbetet förväntas utföras på plats på Högskolan i Gävle.

Projektbeskrivning

Doktorandtjänsten inrättas som en del av forskningsprojektet Barns rätt till bostad på grund av våld i nära relation. I projektet undersöks, utifrån socialrättsliga och hyresrättsliga perspektiv, barns möjligheter och rätt till ett stadigvarande boende, samt den utsatta förälderns rätt till att överta den gemensamma bostaden i de fall där någon närstående har begått allvarliga brott.

Forskningsprojektet ingår som en del i det strategiska forskningsområdet Hälsofrämjande arbetsliv och forskningsprogrammet Crime and social harms. Den forskarstuderande kommer att ingå i en tvärvetenskaplig forskningsmiljö tillsammans med forskarstuderande från Rättsvetenskap, Företagsekonomi och Socialt arbete på Högskolan i Gävle och Örebro universitet.

Kvalifikationer

Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 hp, varav minst 60 hp på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Särskild behörighet för att bli antagen till utbildning på forskarnivå i rättsvetenskap har den som i sin högskoleutbildning har antingen juristexamen, juristkandidatexamen eller examen från juristlinjen.

Meriterande är erfarenhet av tidigare forskningsrelaterade arbeten inom våld i nära relationer, socialrättsliga projekt eller liknande.

Utöver grundläggande och särskild behörighet krävs att den sökande har sådan förmåga i övrigt som behövs för att kunna tillgodogöra sig utbildningen. Arbetsuppgifterna kräver en väl utvecklad förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med andra i team samt god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska i både tal och skrift.

Anställningen är en tidsbegränsad doktorandanställning, se Högskoleförordning SFS 1993:100, kap 5, för mer information.

Kontakt

Nina Daskalova, Bitr. avdelningschef, nina.daskalova@hig.se (mailto:nina.daskalova@hig.se), 026 – 64 87 63

Professor Eleonor Kristoffersson, ämnesföreträdare Rättsvetenskap, eleonor.kristoffersson@hig.se (mailto:eleonor.kristoffersson@hig.se)

Övrigt

Högskolan i Gävle eftersträvar en jämn könsfördelning och ett aktivt arbete med lika villkor i alla delar av organisationen.

Inför denna rekrytering har Högskolan i Gävle tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare och liknande.