Ledigt jobb: Löneassistent/Lönekontorist

Vad Du Kommer Att Göra

Som Senior Löne- och Förmånspecialist kommer du att:

• Behandla löner och förmåner för en eller flera regioner i vårt Löne- och Förmånsteam. Du kommer att hantera löner som inkluderar Sverige, Tyskland, Storbritannien, USA, Kanada, Italien och Spanien med en blandning av interna, outsourcade och Employer of Record (EOR) lösningar.
• Arbeta nära vår globala löneleverantör för att säkerställa att löneberäkningar och huvudböcker är korrekta, följer lagar och regler, samt identifiera områden för processförbättringar.
• Samarbeta med vår förmånsförmedlare och teknologipartners för att förbättra och effektivisera löne- och förmånsfunktioner, med sikte på ett förstklassigt globalt program.
• Arbeta tillsammans med People, Finance, Equity & Compensation och Accounts-team på ad-hoc projekt, och säkerställa att förstklassiga processer designas och genomförs.
• Upprätthålla korrekta löneuppgifter, inklusive anställdas information, tid och närvaro, samt lönetransaktioner.
• Erbjuda exceptionell kundservice till anställda genom att lösa frågor kring löner och förmåner.
• Utnyttja AI för att innovativt utveckla framtida löne- och förmånsprocesser.

Vem Du Är

• Du har 3-5 års erfarenhet av lönehantering, helst i ett dynamiskt och snabbt växande företag.
• Expertis inom löner och förmåner i USA och EMEA är mycket önskvärt.
• Djup förståelse för skatteregler och lagar kring löner i flera länder samt erfarenhet av outsourcade löne- och förmånsleverantörer.
• Utmärkt uppmärksamhet på detaljer och starka organisatoriska färdigheter, med förmåga att hantera flera prioriteringar och möta deadlines.
• Starka kommunikations- och interpersonella färdigheter, kapabel att effektivt samarbeta med interna och externa intressenter.
• Förmåga att arbeta självständigt, ta ansvar för uppgifter och leverera högkvalitativa resultat.

Bra Att Ha

• Erfarenhet av förändringshantering i en växande organisation.
• Kännedom om löne- och HRIS-plattformar.
• Erfarenhet av att arbeta med AI-drivna lösningar för optimering av löner och förmåner.
• Bekantskap med en hybrid arbetsmiljö över globala kontor.

Avslutning

För att säkerställa rättvisa och upprätthålla global marknadskonkurrens har varje roll på en specifik plats en fast grundlön. Under rekryteringsprocessen kommer vi att bedöma dina färdigheter och erfarenheter för att avgöra vilken roll som passar dig bäst.

Du kan dessutom kvalificera dig för vårt Bidragsbaserade Belöningsprogram (CBR), som erkänner och belönar betydande bidrag till vår framgång.

Vänligen inkludera ett CV på engelska.