Ledigt jobb: Informatör/Kommunikatör

Scania genomgår en transformation från att vara en ledande leverantör av lastbilar, bussar och motorer till att erbjuda kompletta och hållbara transportlösningar. Tillsammans med TRATON och våra systermärken MAN, Volkswagen Lastbil & Buss och International arbetar vi för att forma framtiden för mobilitet med innovativa och miljömedvetna lösningar.

Våra värderingar – kund först, respekt, laganda, ansvar och eliminering av avfall – är kärnan i allt vi gör. Tillsammans är vi i framkant av att skapa en hållbar framtid.

Detta är vi

Vill du arbeta nära Produktion & Logistik och skapa kommunikation som engagerar och motiverar? Är du en skicklig berättare som kan skapa budskap för olika målgrupper? I så fall är detta rollen för dig!

På Scania är kommunikation nyckeln till att driva engagemang, främja samarbete och forma framtiden för vår organisation. Som Kommunikationschef för Produktion & Logistik (P&L) i Södertälje kommer du att spela en avgörande roll i att säkerställa att rätt budskap når rätt personer vid rätt tidpunkt. I en snabb och dynamisk miljö kommer du att ansvara för att utveckla och implementera en kommunikationsstrategi som kopplar samman ledarskap, chefer, anställda och externa intressenter.

Detta är en roll för någon som trivs med att arbeta nära verksamheten, skapa påverkan genom innehåll och driva kommunikation som inspirerar, engagerar och transformerar.

Rollsammanfattning

Som Kommunikationschef kommer du att utveckla och genomföra kommunikationsstrategin för P&L Södertälje. Du kommer att stödja, coacha och vägleda produktionsenheter i att skapa tydliga och effektiva budskap samtidigt som du säkerställer att de är i linje med Scanias bredare kommunikationsstrategi. Din roll kommer att involvera en blandning av strategisk planering och praktisk genomförande, vilket säkerställer att kommunikationsinitiativ stärker engagemang och bygger förståelse inom organisationen.

Arbetsuppgifter

• Utveckla och implementera en kommunikationsstrategi för P&L Södertälje.
• Ge operativt stöd, coaching och innehållsskapande för kommunikationsinitiativ baserat på strategiska mål och specifika affärsbehov.
• Rådgöra och stödja ledningsteam i att säkerställa att kommunikationen är tydlig, inspirerande och affärsdriven.
• Leda förändringskommunikation för att främja engagemang och förståelse under organisatoriska förändringar, digitalisering och nya arbetsmetoder.
• Hantera och utveckla P&L:s kommunikationsnätverk.
• Leda den globala expertgruppen för kommunikation inom P&L och representera P&L i Scanias globala expertgrupp.
• Driva intern kommunikation och skapa relevant, engagerande och tillgängligt innehåll för olika kanaler.
• Stärka Scanias arbetsgivarvarumärke genom att arbeta nära med Employer Branding och Scania Communications.

Vem du är

Vi söker en strategisk och kreativ kommunikatör med starka berättarfärdigheter och förmågan att se både helheten och detaljerna. Du är bekväm med att balansera framåtblickande strategi med praktisk genomförande, och du har en naturlig förmåga att bygga relationer och förstå både anställdas och affärens behov. Du har:

• En universitetsexamen inom kommunikation, journalistik, PR eller ett relaterat område.
• Flera års erfarenhet av både strategisk och operativ kommunikation.
• Förmågan att skapa engagerande innehåll för digitala plattformar, sociala medier och fysiska kanaler.
• En proaktiv och lösningsorienterad inställning, med ett modigt och kreativt förhållningssätt till utmaningar.

Vi välkomnar sökande från alla bakgrunder – din unika erfarenhet och perspektiv är värdefulla för oss.

Scania erbjuder

Vi erbjuder en dynamisk, flexibel arbetsplats med hybridarbetsalternativ, inklusive Scania Sergel och Midway-hubbar. Med en strukturerad utvecklingsplan och kurser stöder Scania din karriärtillväxt både lokalt och internationellt.

Förmåner inkluderar träning på vårt hälsocenter Gröndal eller friskvårdsbidrag, resultatbonus, flexibla arbetstider och leasing av företagsbil. Scania anordnar också evenemang för anställda och deras familjer, och boende i Stockholm har direkt tillgång till Södertälje via Scanias Jobbexpressbussar.

Ansökan

Din ansökan bör innehålla ett CV och eventuella relevanta intyg. Vi välkomnar alla sökande och strävar efter mångfald i våra rekryteringsprocesser.

Ansök så snart som möjligt, senast den 2025-04-06. Urval kommer att ske löpande under ansökningsperioden. Logiska och personlighetstester kan användas som en del av urvalsprocessen, och en bakgrundskontroll kan krävas för denna roll.

Om du har frågor eller vill ha mer information, vänligen kontakta rekryteringsansvarig Efraim Lundh: efraim.lundh@scania.com

Vi ser fram emot din ansökan!