Ledigt jobb: Biomedicinare

Har du en vetenskaplig eller klinisk bakgrund kombinerad med en entreprenöriell attityd och affärskunnande? Vill du tillämpa din expertis i ett företag där vi följer vetenskapen och förvandlar idéer till livsförändrande mediciner? Då kan du vara den vi söker!

Gå med i Search and Evaluation-avdelningen inom Business Development och Licensing, Biopharmaceutical R&D med fokus på CVRM i Göteborg, Sverige.

Jobbeskrivning

Search and Evaluation Director, Cardiovascular, Renal and Metabolism, inom Business Development och Licensing är en nyckelroll inom Biopharmaceuticals R&D, AstraZeneca.

Du kommer att stödja globala affärsutvecklingsinitiativ och ha en direkt påverkan på den vetenskapliga strategin och portföljen.

Search and Evaluation (S&E)-gruppen driver sökandet efter extern innovation inom Biopharma R&D-gemenskapen och genomför tekniska due diligence-aktiviteter som säkerställer en djup förståelse för investeringsmöjligheter och tillhandahåller beslutsverktyg för organisationen.

Vem är du?

Du har en stark R&D-vetenskaplig och/eller klinisk bakgrund, affärssinne och utmärkta kommunikationsfärdigheter samt förmåga att engagera och samarbeta över gränser med en entreprenöriell attityd och fokus på resultat.

Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvar:

• Rapportera till chefen för S&E, CVRM, och vara ansvarig för att identifiera och utvärdera externa licensieringsmöjligheter från akademin, biotech och peer-pharma, inklusive tidiga forskningsprojekt, nya modalitetsplattformar, tidiga och sena kliniska kandidater samt Life Cycle Management (LCM) möjligheter.
• Ansvara för att representera affärsutvecklingsstrategin vid partnerskapsmöten för att identifiera externa tillgångar och möjligheter.
• Integrera input från olika funktionella områden inom organisationen för att skapa högkvalitativa, tydliga och koncisa konfidentiella utvärderingsrapporter av externa tillgångar och ge rekommendationer till chefen för S&E.
• Identifiera och utvärdera viktiga strategiska samarbeten och tekniska plattformsförmågor som kan förbättra den vetenskapliga trovärdigheten och portföljen inom Biopharmaceuticals R&D CVRM.
• Arbeta konstruktivt med nyckelintressenter och tvärfunktionella team, inklusive kommersiella team, för att säkerställa effektiv kommunikation och beslutsfattande, samt stödja genomförandet av transaktioner med BD-team på ett tidsenligt sätt.
• Följa banbrytande innovation, pågående kliniska prövningar och marknadstrender för befintliga externa CVRM-möjligheter med hjälp av konkurrensanalysverktyg för att identifiera möjligheter, hot och risker i tid.

Kultur:

• En dynamisk, entreprenöriell och extern organisation som möjliggör en intern och extern samarbetskultur med kalkylerat risktagande.
• Samarbeta nära med kollegor i CVRM och BD-team, samt över affärsområden för att identifiera och utnyttja tvärgående affärsmöjligheter och integrera bästa praxis.

Utbildning:

• Avancerad examen krävs (MD eller PhD eller PharmD).

Krav och kvalifikationer:

• Stark vetenskaplig rykte inom läkemedelsupptäckte och klinisk utveckling.
• Grundläggande förståelse för affärstransaktioner.
• Förmåga att interagera och kommunicera effektivt.
• Bevisad ledarskapsförmåga i en R&D-miljö.
• En stark förståelse för klinisk utvecklingserfarenhet inom CVRM, som visar kulturell känslighet och medvetenhet.
• Omfattande erfarenhet inom läkemedels R&D, som visar internationell erfarenhet i flera kulturer och R&D-miljöer.
• Förmåga att tänka kritiskt, kreativt och att förutse och lösa problem.
• Förmåga att navigera och vara framgångsrik i en snabb, högmatad arbetsmiljö.

Ledarskap och beteenden:

• Utmärkt kommunikatör som tar ansvar för fattade beslut. Förebild för engagemang och åtagande.
• Kunna leda kulturförändring och höja ribban för prestationer på alla nivåer i organisationen.
• Ansvarig för att driva affärsprestanda.
• Förstå de bredare affärsprioriteringarna inom AstraZeneca.
• Värdera att vetenskaplig expertis behöver balanseras med affärsledarskap.
• Aktivt söka samarbete i en komplex matrisstruktur.

Ansök med ditt CV och personligt brev senast den 24 mars 2025.