Är du på jakt efter en ny möjlighet där kreativitet och nya idéer uppskattas?

Detta är en chans att arbeta för ett marknadsledande företag som en Produktbildingenjör och utveckla världens bästa övervakningskameror.

OM TJÄNSTEN

I denna roll kommer du att vara en del av företagets produktutvecklingsteam som utvecklar bildsystemet för företagets fasta kameror. Arbetet sker i små projektteam där du har en nyckelroll och samarbetar nära med många olika discipliner såsom firmware, mekanik, elektronik och produktionsteknik. Arbetet involverar en spännande kombination av avancerad teoretisk och praktisk problemlösning där du ofta befinner dig i händelsernas centrum, med en direkt och betydande påverkan på produktutvecklingen.

Du erbjuds

• En lärande miljö, där du ständigt stöds av en mentor och erfarna kollegor, samtidigt som du gradvis tar på dig mer och mer ansvar.
• En chans att arbeta med spännande ny teknik i en dynamisk grupp tillsammans med kreativa och drivna människor.
• Som konsult för Academic Work erbjuder vi betydande möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande på vår hemsida.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

• Arbeta med produktutveckling från idé till volymproduktion och produktunderhåll.
• Implementera och anpassa mjukvara för kameran.
• Utveckla produktionsjustering och testfunktionalitet.
• Analysera testdata för att optimera prestanda.

VI SÖKER DIG SOM

• Har en masterexamen i fysik, matematik, datavetenskap eller elektronik.
• Har minst 3 års arbetslivserfarenhet i liknande roller.
• Har kunskaper i C++/C eller Python i Linux-miljö.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• Optiska monteringar och CMOS-sensorer.
• Dataanalys, signalbehandling och bildförbättringstekniker.

För att lyckas i rollen är dina personliga egenskaper:

• Social
• Ansvarsfull
• Intellektuellt nyfiken

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och det är vår klients önskan att alla frågor angående tjänsten riktas till Academic Work.

Vår urvalsprocess är kontinuerlig och annonsen kan stängas innan rekryteringsprocessen är avslutad om vi har gått vidare till nästa fas. Processen inkluderar två tester: ett personlighetstest och ett kognitivt test. Tester är verktyg för att hitta rätt talang för rätt position, för att möjliggöra jämlikhet, mångfald och en rättvis process.