Nätverksingenjör till försvarsindustrin

Har du ett stort intresse för nätverk och önskar arbeta i en verksamhet som bidrar till samhället? Då kan rollen som nätverksingenjör vara för dig. Skicka in din ansökan idag - vi arbetar med löpande urval.

OM TJÄNSTEN

Till vår kund inom försvarsindustrin söker vi dig som vill bli deras nästa nätverksingenjör. I denna roll kommer du bland annat övervaka, designa, implementera och underhålla nätverksinfrastrukturer som gör att olika system och enheter kan kommunicera med varandra. Du kommer att säkerställa att nätverken är stabila, effektiva och säkra.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket gör att det krävs en bakgrundskontroll som en del av rekryteringsprocessen.

Hos Academic Work erbjuds du:

• En karriärpartner i form av en dedikerad konsultchef som kommer följa din utveckling och coacha dig under ditt uppdrag
• Ett fantastiskt nätverk bland kunniga och kompetenta kollegor på site hos kund

Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

ARBETSUPPGIFTER

Exempel på arbetsuppgifter:

• Övervakning och underhåll av nätverk
• Installation och konfiguration
• Dokumentation och rapportering

VI SÖKER DIG SOM

• Har en eftergymnasial utbildning inom nätverk eller annat relevant område
• Har arbetat i en liknande roll i något år
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• Goda kunskaper i engelska i tal och skrift
• Innehar endast ett svenskt medborgarskap

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Ordningsam
• Stabil
• Ansvarstagande

Övrig information

• Start: omgående eller enligt överenskommelse
• Omfattning: heltid, mån - fre
• Placering: på plats i Arboga
• Tjänsten kräver en bakgrundskontroll och är säkerhetsklassad
• Möjlighet till en tillsvidareanställning via oss på Academic Work och en fast månadslön

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.