Föreningskonsulent till Tierps kommun

Tierp är en kommun med en organisation i rätt storlek för dig som vill ha nära till chef, kollegor, politik och kunder. Här finns utrymme för både personlig utveckling och samverkan i organisationen.

Vår kommun erbjuder varierande boendemiljöer, havsnära natur, historia, kultur och god service. Tierp har Stockholm, Uppsala och Gävle inom pendlingsavstånd och erbjuder också möjlighet att arbeta delvis på distans.

Våra värderingar är viktiga och tillsammans arbetar vi för att förverkliga våra värdeord: respekt, ansvar, kundfokus, mod och framtidstro.

ARBETSUPPGIFTER

Som föreningskonsulent arbetar du tillsammans med kompetenta kollegor för att främja, stötta och utveckla föreningslivet i kommunen.

Förutom att arbeta med generell utveckling och stöttning av föreningar i kommunen kommer du även ansvara för implementeringen av ABC fritid som syftar till att vägleda människor till en aktiv och meningsfull fritid. Utöver det ingår arbete med planering och bokning av våra lokaler och idrotts- och fritidsanläggningar.

Närmaste chef blir kommunens chef för fritid, bad och friluftsliv.

KVALIFIKATIONER

För att trivas i arbetet och ha framgång i uppdraget behöver du ha god samarbetsförmåga, prestigelöshet och helhetssyn då vi tillsammans bidrar inte bara till föreningslivets utveckling utan även kultur och fritids roll i Tierps kommun i stort. I rollen har du många kontaktytor externt och internt och vi värdesätter god kommunikation och lyhördhet.

Du är välorganiserad och arbetar systematiskt för att nå satta mål. Du ska ha relevant högskoleutbildning och erfarenhet av att samverka med olika aktörer med goda resultat. Erfarenhet av projektledning är meriterande. Med brinnande intresse för idrotts-, förenings- och friluftsliv blir du en avgörande del i kommunens arbete med att stärka civilsamhällets förutsättningar att fortsätta bidra till en positiv samhällsutveckling i Tierps kommun.

Kommunens värdeord är respekt, ansvar, framtidstro, mod och kundfokus vilka ska genomsyra ditt medarbetarskap.

Tierps kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

ÖVRIGT

Vi kallar löpande till intervjuer under ansökningstiden.

På Tierps kommun sätter vi våra medarbetares välmående i fokus och erbjuder därför ett friskvårdsbidrag på 3 000 kronor, möjligheten att löneväxla för extra semesterdagar, förmånscykel samt andra attraktiva förmåner. Vi strävar även efter att skapa en arbetsplats med rika utvecklingsmöjligheter.

Mångfald är viktigt för oss, och vi ser våra medarbetares olika bakgrunder, erfarenheter, kunskaper och personligheter som en värdefull resurs som berikar vår kommun.

Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du kunna visa upp ett giltigt arbetstillstånd eller bekräfta att du är undantagen från kravet. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat detta, i enlighet med utlänningsförordningen.

Vi ber dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit. Vänligen skicka inte ansökan via e-post eller i pappersformat. Om du har skyddad identitet, kontakta den rekryterande chefen direkt och skicka inte in din ansökan digitalt.

Vi avböjer vänligen men bestämt alla erbjudanden om hjälp med annonsering eller rekrytering.