Naturskoleföreståndare lön

Yrkesbeskrivning: Naturskoleföreståndare

Som Naturskoleföreståndare, även känd som övrig utbildare och instruktör inom naturskola, är din huvudsakliga uppgift att planera, organisera och genomföra utbildningsprogram och aktiviteter med fokus på natur och miljö. Du kommer att arbeta med att inspirera och utbilda barn, ungdomar och vuxna om naturens betydelse, hållbarhet och miljövård. Det kan innebära att leda utflykter, workshops, läger, kurser och andra utbildningsaktiviteter i naturen.

Lön för Naturskoleföreståndare

Den genomsnittliga månadslönen för en Naturskoleföreståndare i Sverige ligger på 41,000 kr. Enligt statistik tjänar män inom yrket i genomsnitt 43,500 kr medan kvinnor tjänar i genomsnitt 39,800 kr. Det innebär att kvinnors genomsnittslön motsvarar 91% av männens genomsnittslön. Jämfört med föregående år har genomsnittslönen ökat från 40,900 kr till nuvarande 41,000 kr.

Utbildning och förutsättningar

För att bli en Naturskoleföreståndare krävs oftast en relevant högskoleutbildning inom pedagogik, naturvetenskap, miljövetenskap eller liknande område. Det är också fördelaktigt att ha erfarenhet av arbete med barn och ungdomar samt ett genuint intresse för natur och miljöfrågor. Yrkesrollen kräver god kommunikationsförmåga, pedagogisk skicklighet och förmåga att inspirera andra att vårda och respektera naturen.

Vad man bör tänka på

För de som önskar arbeta som Naturskoleföreståndare är det viktigt att vara beredd på att arbeta utomhus i olika väderförhållanden och terränger. Det krävs också flexibilitet för att anpassa utbildningsprogrammen efter målgruppens behov och intressen. Att ha en positiv inställning, kreativitet och engagemang för att främja hållbarhet och miljömedvetenhet är avgörande för att lyckas inom yrket.

Förmåner

Inom vissa arbetsplatser kan Naturskoleföreståndare erbjudas förmåner såsom möjligheten till vidareutbildning inom pedagogik eller naturvetenskap, betald mobiltelefon för arbetsändamål eller subventionerade friskvårdsaktiviteter. Dessa förmåner kan variera beroende på arbetsgivare och kollektivavtal.